Praca w przedsiębiorstwie samochodowym dla Uzbekistanu i Kazachstanu
- 6000 zł (złotych)
- Polska (Bielsko-Biała)
- 25-10-2024
Praca w przedsiębiorstwie samochodowym dla Kazachstanu, Uzbekistanu.
Miejsce pracy: Kurortowe Miasto Żywiec Żywiec
KORZYŚCI OFERTY:
- Zarabiaj za 8 godzin jak za 12
- Tania pełnoprawna stołówka na produkcji
- Ogromna pomoc w okresie szkolenia (brygadzista, koordynator)
- Praca w pięknym kurortowym mieście: jeziora, góry
Warunki pracy:
- Praca wykonywana jest w zespole 2-4 osób, każdy pracownik ma swój proces
- Głównym zadaniem jest obsługa maszyny do formowania gumowych rurek do samochodów (autoklaw)
- Są różne rodzaje i rozmiary rurek, operatorzy muszą je nałożyć na formę zgodnie ze wzorem i umieścić w maszynie na 20 min., aby gumowe rurki przyjęły niezbędną formę pod wpływem temperatury i ciśnienia.
- W momencie kiedy pierwsza forma jest w maszynie, zespół zdejmuje już gotowy produkt z formy i przygotowuje inny.
- Dla pracowników zapewniona jest nieograniczona ilość ochronnych rękawic termoodpornych i specjalnych rękawów
- Praca jest nieskomplikowana, ale wymaga szybkiego ruchu rąk i trochę wysiłku
Wynagrodzenie 2024:
24 PLN NETTO / godzina
250 zł / miesiąc dopłata za własne mieszkanie
Umowa: umowa zlecenia
Harmonogram pracy: Zarabiaj za 8 godzin jak za 12 godzin
3 zmiany po 8 godzin:
- 1 zmiana: od 6:00 do 14:00
- 2 zmiana: od 14:00 do 22:00
- 3 zmiana: od 22:00 do 6:00
Dodatkowe godziny możliwe w dziale montażu, po okresie szkolenia.
Strój roboczy: zapewniony BEZPŁATNIE z wyjątkiem koszulek, cena jednej koszulki 20 zł
Mieszkanie: 16 zł dziennie. 250 zł / miesiąc dopłata za własne mieszkanie, osobne pokoje dla par małżeńskich. *Podczas zameldowania trzeba mieć własną pościel, kołdra i poduszki są zapewnione.
Dojazd do pracy: w zasięgu pieszym lub dojazd lokalnym transportem.
Wymagania:
- Chęć do pracy minimum 3 miesiące
- Doświadczenie w pracy fizycznej
Kontakt pod numerem: +48 514 260 543 (viber) - Anastazja.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 15.9K






