Pakowacz/skaner na magazyn markowej odzieży/Bydgoszcz
- 4500 - 7000 zł (złotych)
- Polska (Bydgoszcz)
2 obserwującychMAGAZYN MARKOWYCH UBRAŃ
Miejsce pracy - miasto Bydgoszcz
Przyjęcia w mieście Bydgoszcz
Zadania:
- Sortowanie i pakowanie odzieży.
- Usuwanie magnetycznych klipsów.
- Sortowanie odzieży po zwrocie.
- Praca ze skanerem i komputerem po szkoleniu.
- Kontrola jakości.
Warunki pracy i zakwaterowania:
Stawka 22,50 zł/godz. netto, dla studentów 29,10 zł/godz. netto. (od 95% frekwencji).
Stawka 21,50 zł/godz. netto, dla studentów - 28,10 zł/godz. netto.
Od 4 miesiąca pracy +1 zł do stawki
Po roku pracy jeszcze + 1 zł do stawki
❗Dotyczy wszystkich pracowników.
Premie za wykonanie norm:
95-100% -250 zl/netto
101-115% - 300 zl/netto
116% - 350 zl/netto
+ Premia od magazynu po 3 miesiącach pracy według ustaleń z kierownikiem.
Grafik (8 – 10 – 12 godzin)
Grafik ustalany jest w przedsiębiorstwie!
Średnia liczba godzin pracy w miesiącu - 250-290 godzin.
Zakwaterowanie: miesięczny koszt - 500 zł (odliczane z wynagrodzenia). Zakwaterowanie dla studentów 750 zł. Hostel, dom, 3 osoby w pokoju. Prosimy zabrać własną pościel.
Dojazd: naszym autobusem, opłata za przejazd 100 zł/mies.
Dopłata za własne zakwaterowanie: 200 zł za pełny przepracowany miesiąc. Brak dopłaty dla studentów.
Odzież robocza – bezpłatnie. Możliwe pracować we własnej odzieży.
Badanie lekarskie - 100 zł z pierwszego wynagrodzenia.
Warunki w przedsiębiorstwie: dofinansowanie do napojów. Ważne jest, aby nie wchodzić na halę produkcyjną z przedmiotami osobistymi (papierosy, zapalniczki, papierosy elektroniczne/ można zabrać telefon). Przerwa - 30 min. Palenie TYLKO W PALARNI podczas przerw.
Wymagania:
- Dobre zdolności manualne.
Można bez doświadczenia i znajomości języka.
Dzwonić lub pisać na numer +380(66)872 47 94 na Viberze i przeprowadzimy pełną konsultację lub znajdziemy inną ofertę pracy
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 443
