Pracownik magazynu towarów IMILE
- 1200 - 1970 $
- Polska (Wrocław)
- 21-09-2026
2 obserwujących**Pracownik magazynu towarów IMILE**
IMILE - to firma zajmująca się logistyką i dostawą przesyłek. Świadczy usługi dostawy dla e-commerce, w tym międzynarodowe przesyłki z Chin do Europy. IMILE współpracuje z różnymi platformami handlowymi (np. AliExpress), pomagając w szybkiej i niezawodnej dostawie towarów klientom.
💳 **WYNAGRODZENIE**
◈ Średnie wynagrodzenie:
4900-7900 zł/mies. netto; 50 000-82 000 грн; 1200-1970$.
◈ 22,69 zł/h netto - stawka;
◈ 28,10 zł/h netto - stawka dla osób od 18 do 26 lat z zaświadczeniem studenckim (w razie potrzeby pomagamy w uzyskaniu);
◈ + premia w zależności od wydajności i frekwencji.
◈ Wypłata 20 dnia. Możliwa zaliczka po przepracowaniu dwóch tygodni - do 400 zł.
📈 **GRAFIK PRACY**
◈ 5 dni roboczych/2 dni wolne (poniedziałek zawsze wolny i jeden dzień wolny w środku tygodnia);
◈ I zmiana: 6:00 - 18:00, II zmiana: 18:00 – 6:00;
◈ 3 przerwy: jedna 30 minutowa i dwie po 15 minut;
◈ godzin pracy miesięcznie: 220-280.
📜 **OBOWIĄZKI**
◈ rozpakowywanie i pakowanie towaru, praca przy komputerze;
◈ odbiór i sortowanie odzieży po zwrocie;
◈ naklejanie etykiet na towar i dalszy transport;
◈ praca ze skanerem.
🏠 **ZAKWATEROWANIE**
◈ zapewnione przez pracodawcę;
◈ opłaty na media 350 zł/mies. (z pensji);
◈ pracownicy mieszkają w hostelach, domach, mieszkaniach;
◈ dobre warunki, w pokoju mieszka 3-4 osoby;
◈ jest wszystko co potrzebne do życia i odpoczynku, WI-FI, lodówka;
◈ za samodzielne wynajęcie mieszkania dopłata: +2 zł/h netto;
◈ dojazd do pracy 100 zł (z pensji).
ℹ️ **DODATKOWE WARUNKI**
◈ Obuwie, odzież - bezpłatnie (jeśli kandydat przepracuje 1 miesiąc).
◈ 120 zł - badanie lekarskie (jeśli kandydat nie przepracuje 1 miesiąc).
◈ 97 zł miesięcznie - ubezpieczenie (dotyczy tylko pracowników do 26 lat ze statusem studenta).
◈ Na terenie magazynu jest stołówka, gdzie są lodówki, w których pracownicy przechowują jedzenie do przerwy. Jest też kuchenka mikrofalowa.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 486
