Oferta pracy od agencji rekrutacyjnej Re-cruiter
Obowiązki:
- Wykorzystanie różnych kanałów do poszukiwania kandydatów
- Publikowanie ofert pracy na różnych platformach
- Pozyskiwanie pasywnych kandydatów poprzez aktywne poszukiwanie
- Przeprowadzanie wstępnych rozmów telefonicznych w celu oceny zgodności kandydatów z wymaganiami oferty pracy
- Koordynacja i przeprowadzanie głębszych rozmów kwalifikacyjnych (w tym osobistych, przez wideokonferencje itp.)
- Ocena kandydatów pod kątem zgodności z kulturowymi i zawodowymi standardami firmy
- Ścisła współpraca z kierownikami działów w celu określenia wymagań względem oferty pracy
- Doradztwo w zakresie rekrutacji i udzielanie informacji zwrotnej o kandydatów
- Obsługa bazy danych kandydatów i śledzenie postępów w każdej ofercie pracy
- Utrzymywanie kontaktu z kandydatami na wszystkich etapach procesu w celu zapewnienia pozytywnego doświadczenia kandydata
- Przygotowywanie raportów dla zarządu na temat wyników rekrutacji
- Ocena efektywności stosowanych metod i narzędzi rekrutacyjnych
Wymagania:
- Doświadczenie na stanowisku rekrutera od 1 roku
- Zrozumienie branży Affiliate Marketing
- Znajomość języka angielskiego na poziomie średniozaawansowanym i wyższym
Oferujemy:
- Zdalny format pracy
- Wynagrodzenie powyżej średniej rynkowej
- Całkowicie skonfigurowana infrastruktura do efektywnej pracy
- Benefity od firmy (opłacane kursy, siłownia i inne korzyści)
- Udział w różnych konferencjach
- Praca z progresywnym i lojalnym kierownictwem
- Możliwości materialnego i zawodowego rozwoju
Zainteresowani? Pisz do nas — https://t.me/RustamYah