Magazynier na magazyn artykułów papierniczych/Sochaczew/Warszawa
- 4400 - 6400 zł (złotych)
- Polska (Warszawa)
2 obserwującychMagazyn zabawek, artykułów papierniczych, kosmetyków i książek
Adres i miasto pracy: Sochaczew 96-500
Stanowisko: pracownik magazynu
Język polski: bez znajomości języka
Wynagrodzenie i rodzaj umowy:
Rodzaj umowy - Umowa zlecenie
Stawka: 22,69 zł/godz. netto + premie. Stawka dla studentów do 26 lat - 28,10 zł/godz. netto.
Wynagrodzenie do 15 dnia miesiąca na konto bankowe
Grafik pracy:
6 dni w tygodniu, po 8 godzin, na 3 zmiany (6:00-14:00/14:00-22:00/22:00-6:00).
Zakwaterowanie - 500-600 zł miesięcznie
Jak dotrzeć do pracy: zakwaterowanie w pieszej dostępności od pracy lub transport miejski.
Obowiązki:
Praca polega na zbieraniu, pakowaniu, kompletacji zamówień.
Praca ze skanerem/komputerem.
Proces Pick – zbieranie zamówień ze skanerem
Praca ze skanerem, język do wyboru – otrzymujesz zamówienie na skaner, kandydaci zbierają zamówienie zgodnie z listą
Proces Pack – pakowanie zebranego zamówienia bezpośrednio do wysyłki na stole, kandydaci korzystają z komputera i skanera, pakowanie zabawek, książek, czasopism, artykułów papierniczych, stojaków itp.
Wkładanie do pudełka/paczki zamówienia listu przewozowego z wykazem rzeczy, zaklejanie i naklejanie na wierzchu naklejki z kodem kreskowym
Utrzymanie porządku na swoim stanowisku pracy.
Ważne! Czasami może być intensywna praca, czyli ręczny rozładunek i wysyłka produkcji.
Dodatkowe informacje:
Klient jest zainteresowany pracownikami, którzy będą długo pracować (umowa do końca roku, a następnie na następny rok).
Obiad należy przynosić i podgrzewać własny. W zakładzie są automaty z darmową herbatą i kawą.
Odzież robocza jest zapewniona bezpłatnie, mianowicie – obuwie, spodnie, koszulka, ciepła bluza i kamizelka.
Zadzwoń lub napisz na numer +380(66)872 47 94 w Viberze i zapewnimy Ci pełną konsultację lub znajdziemy inną opcję pracy
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 222
