Pracownik/Pakowacz na magazyn opon/Łódź
- 4600 - 7000 zł (złotych)
- Polska (Łódź)
2 obserwującychMagazyn, w którym odbywa się magazynowanie i kompletacja zamówień na opony samochodowe i felgi.
Adres i miasto pracy: 95-010 Zelgoszcz (20 km od Łodzi)
Stanowisko: Pracownik magazynu
Wymagania:
Wiek - do 50 lat
Doświadczenie zawodowe: Bez doświadczenia
Język polski: Nie jest wymagany
Zatrudniamy obywateli Ukrainy, Mołdawii, Białorusi, Gruzji, Armenii.
Wynagrodzenie:
Rodzaj umowy: Umowa Zlecenie
Stawka: 22,69 netto/godz. Stawka dla młodzieży do 26 lat - 28,10 netto/godz.
Harmonogram:
5-7 dni w tygodniu, po 8/12 godzin w zależności od ilości pracy.
06:00-18:00, 18:00-06:00, możliwe zmiany od 10:00 do 22:00, od 22:00 do 10:00
Przerwy - 2 razy po 20 minut, 3 razy po 10 minut (przy dużym obciążeniu 3 razy po 10 minut można skrócić lub przełożyć, ale zdarza się to rzadko)
Zakwaterowanie:
Zapewniane bezpłatnie w Łodzi, z opłatą za media 350 zł netto. Dodatkowa opłata za własne mieszkanie - 300 zł netto, na kartę, którą można płacić w sklepach spożywczych.
Jak dostać się do pracy: dostępny jest bezpłatny autobus pracowniczy. Przystanki można uzyskać u rekrutera lub koordynatora projektu przy zameldowaniu i rozpoczęciu pracy.
Obowiązki pracownika:
Obsługa skanera
Paletowanie towarów, pakowanie
Rozładunek/załadunek pojazdów
Dodatkowe informacje:
Szkolenie odbywa się w trakcie pracy.
Odzież robocza zapewniana bezpłatnie, mianowicie - koszulka, spodnie, wygodne obuwie robocze.
Dzwońcie lub piszcie na numer +380(66)872 47 94 na Viberze, a my przeprowadzimy pełną konsultację lub znajdziemy inną opcję pracy.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 170
