Pracownik/Paker w produkcji kiełbas/Ostróda
- 4500 - 6000 zł (złotych)
- Polska (Gdańsk)
Miejsce pracy - miasto Ostróda (130 km od Gdańska)
Zatrudnienie w mieście Gdańsk
Praca w zakładzie produkcji kiełbas i pakowanie gotowych produktów
Zadania:
- Pomoc w obsłudze maszyn (wsypywanie przypraw, przypraw do farszu)
- Praca na linii produkcyjnej
- Pakowanie gotowych produktów i dalsze pakowanie produktów do pudeł do wysyłki
- Transport produktów do magazynu / z magazynu ręcznie i wózkiem paletowym
Warunki pracy i zakwaterowania:
- Stawka: 23 zł/godz. netto (bez opuszczeń) i 22,50 zł/godz. netto (jeśli są nieobecności bez ważnego powodu), dla studentów - 27,70 zł/godz. netto.
- Grafik: Pon.-Sob. zmianowo, 8 godzin. Zdarzają się pracujące soboty niedziele (wg potrzeby produkcji), dzień wolny obowiązkowy
I zmiana: 06:00-14:00
II zmiana: 14:00-22:00
Przerwy: 1*30 minut + 1*15 minut
Zakwaterowanie: miesięczny koszt 450 zł, dla studentów - 450 zł. Dom, 3-4 osoby w pokoju. KONIECZNE zabranie własnej pościeli
Dojazd: bezpłatny, firmowym autobusem do pracy i z powrotem. Około 10-15 minut
BEZPŁATNY OBIAD od zakładu
Odzież robocza: wydawana bezpłatnie
Temperatura +6+12°C
Badanie lekarskie - 270 zł (potrącane z pierwszej wypłaty). Czas wyrobienia książeczki sanitarnej - 3 dni
Wymagania:
- Dobra kondycja fizyczna
- Umiejętność pracy w zespole
- Możliwość pracy bez doświadczenia i znajomości języka
Zadzwoń lub napisz na numer +380(66)872 47 94 na Viberze, a my przeprowadzimy pełną konsultację lub zaproponujemy inną opcję pracy
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 138
