Praca dla mężczyzn w magazynie odzieży, obuwia, artykułów dla domu. Bez zmian nocnych!
- 28.10 zł (złotych)
- Polska (Lublin)
- 27-11-2024
CCC EU (HalfPrice)
miasto GŁOGÓW
magazyn odzieży, obuwia, artykułów dla domu
OFERTA DLA
MĘŻCZYZN z własnym zakwaterowaniem
Narodowość: UKRAINA
🏙️ Miejsce pracy 67-200 Głogów, ul.Strefowa 1 (60 km od Zielona Góra, 50 km od Leszno, 40 km od Lubin)
📜 Umowa: Umowa zlecenia
💰 Stawka 28,10 zł brutto
20,30 zł netto bez podpisanego PIT2 lub przy przekroczonym dochodzie 30 tys. złotych
22,69 zł netto z podpisanym PIT2 lub przy nieprzekroczonym dochodzie 30 tys. złotych
28,10 zł netto - certyfikat rezydenta Ukrainy
UWAGA!
Dla wszystkich pracowników, którzy przepracowali 3 miesiące stawka podwyższona do 28,50 zł brutto
(ZUS 23,01 zł netto / 20,58 zł netto // z cert. 28,50 zł netto / bez cert. 22,80 zł netto).
Dla wszystkich pracowników, którzy przepracowali 9 miesięcy stawka podwyższona do 29,00 zł brutto
(ZUS 23,42 zł netto / 20,95 zł netto // z cert. 29,00 zł netto / bez cert. 23,20 zł netto).
📅 Harmonogram pracy
Od poniedziałku do piątku (przy dużych planach mogą być soboty i niedziela)
Praca na 2 zmiany po 8 godzin
I zmiana - od 6:00 do 14:00;
II zmiana - od 14:00 do 22:00
brak zmian nocnych
📝 OBOWIĄZKI
Odbiór/załadunek i przechowywanie towaru
- odbiór towarów, rozładunek towaru – potrzeba przenosić pudełka do pól magazynowych lub umieścić je na taśmie
- sortowanie towaru
- odczytywanie kodów skanerem
- umieszczanie towarów w strefie przechowywania
- załadunek towaru do wysyłki
🏠 Zakwaterowanie Agencja nie zapewnia, przyjmowani są kandydaci z własnym zakwaterowaniem.
($) Dopłata za własne zakwaterowanie +400 netto zł do wynagrodzenia (należy przedstawić umowę najmu)
🚌 Transport Agencja nie zapewnia, dopłata do biletu komunikacyjnego +120 zł netto miesięcznie.
🥼 Odzież robocza wydawane są robocze buty.
Pozostała odzież własna wygodna (długie spodnie, zakryte ramiona)
Szczegóły proszę pisać/dzwonić: +380665410128 Viber/WhatsApp/Telegram Manager Natalia
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 4.7K





