Pracownik na produkcji sprzętu AGD/Warszawa/bez nocnych/umowa o pracę
- 4000 - 4500 zł (złotych)
- Polska (Warszawa)
Pracownik produkcji (Linia AGD)
Miejsce pracy: Palmiry (blisko Warszawy)
Produkcja maszyn do mycia oraz urządzeń przemysłowych chłodniczych.
Zadania pracowników:
- obsługa urządzeń montażowych i produkcyjnych maszyn do mycia, instalacji chłodniczych.
- praca przy linii: montaż różnego rodzaju urządzeń elektrycznych, przewodów, schematów, systemów hydraulicznych, obudowy instalacji, kontrola jakości i usuwanie uszkodzeń.
- przygotowanie stanowiska pracy i sprzątanie miejsca pracy po zakończeniu pracy lub przestoju linii.
Organizacja przedsiębiorstwa:
Na linii pracuje od 5 do 10 osób. Hale zakładu są ciepłe.
Możliwość skorzystania z jadalni (automaty z kawą, herbatą, słodyczami, mikrofalówka).
Przerwa na obiad: 20-30 min.
Harmonogram pracy:
W zakładzie obowiązuje następujący harmonogram pracy:
Pierwsza zmiana – 6.00-14.00,
Druga zmiana – 14.00-22.00,
Wynagrodzenie:
Pracodawca gwarantuje: wynagrodzenie podstawowe w wysokości:
Monter - 4300 złotych brutto/miesiąc
- premia za brak nieobecności i dni chorobowych - do 400 zł. brutto/miesięcznie,
- Dodatkowe nagrody finansowe (określa kierownik linii).
Nadgodziny:
- każdy pracownik, po zdobyciu doświadczenia, może poprosić kierownika linii o pozostanie na nadgodziny.
- wszystkie nadgodziny są płatne +50% od wynagrodzenia: jeśli kierownik poprosi pracownika o przyjście do pracy w dzień wolny, zakład dolicza +100% od podstawowej wynagrodzenia.
❗️W przypadku dużej liczby zamówień nadgodziny są możliwe od poniedziałku do piątku, a także w sobotę
Zakwaterowanie:
- zakład zapewnia pracownikom bezpłatne zakwaterowanie (hostel), w którym mieszka średnio 3-5 osób w pokoju. Zakwaterowanie jest wyposażone w niezbędne do życia urządzenia i posiada niezbędne warunki do życia dla pracowników.
Zadzwoń lub napisz na numer +380(66)872 47 94 w Viber, a udzielimy Ci pełnej konsultacji lub znajdziemy inną ofertę pracy
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
