Operator Wózka Widłowego - Lubin
Płaca 23.45 zł (злотых) - Anastasiia AVglobal

Praca w magazynie spożywczym dla sklepów Biedronka. 

- Mężczyźni do 36 lat
- Doświadczenie mile widziane
Znajomość języka polskiego będzie atutem

23,45 zł/h - stawka w pierwszym miesiącu.
Dalej, stawka zależy od procenta wykonania planu:
22,70 - 25,85 zł/h

Magazyn podzielony na kilka stref z różnym asortymentem. 

Główne obowiązki pracownika to kompletowanie towaru zgodnie z zamówieniami i umieszczanie go na palecie. Kompletacja odbywa się za pomocą komend głosowych w języku polskim lub angielskim. Na początku zmiany pracownikowi wydawany jest zestaw słuchawkowy, który prowadzi go po magazynie, wskazując numer alejki i miejsce, gdzie znajduje się potrzebny towar. Pracownik potwierdza swoje przybycie w odpowiednie miejsce komendą «O'Key» i otrzymuje informację o ilości towaru, który zostanie przyjęty. Ważne jest prawidłowe umieszczenie towaru na palecie: na dole ciężki, na górze lekki. Towar musi być prawidłowo umieszczony na palecie, aby można go było owinąć folią do wysyłki z magazynu. Przed rozpoczęciem pracy pracownik otrzymuje słownik (kilka podstawowych zwrotów i liczb) z komendami w języku polskim, aby kandydat lepiej przygotował się na pierwszy dzień. Transport palet w magazynie odbywa się za pomocą niskiego wózka elektrycznego.

Obowiązki: 
- Kompletowanie towarów zgodnie z zamówieniami; 
- Praca w słuchawkach za pomocą komend głosowych; 
- Obsługa techniczna wózka; 
- Utrzymywanie porządku w magazynie; 
Cechy pracy: pierwszy miesiąc - szkolenie, następnie - praca na akord.
 

Grafik pracy:

5-6 dni w tygodniu, zmiany po 8-12 godzin.

1 zmiana: 6:00 - 14:00

 2 zmiana 14:00 - 22:00

 3 zmiana 22:00 - 06:00

Przepracowane w miesiącu 160-220 godzin. W zmianie roboczej jest 30-minutowa przerwa (15 minut płatna, 15 minut niepłatna).

Kandydat przechodzi kursy z obsługi wózka elektrycznego do palet. Odliczamy 150 zł, jeśli kandydat pracował na stanowisku mniej niż 3 miesiące.
Na terenie zakładu jest stołówka wyposażona w lodówkę i kuchenkę mikrofalową. Pracownicy codziennie otrzymują ciepły obiad (zupa, kanapka, herbata/kawa) - BEZPŁATNIE!
Zakwaterowanie przewidziane: są 2 opcje, w pokojach 3-4 osobowych. Pierwsza opcja - zapewniony bezpłatny transport z zakwaterowania do pracy. Druga opcja w zasięgu 30 minut spacerem. 
Wymagane badanie lekarskie – koszt potrącany z pensji to 280 zł. 
Możliwość zaliczki po 2 tygodniach pracy – 200 zł.
Możliwość uzyskania karty pobytu po przepracowaniu minimum 1 miesiąca na stanowisku!