🚗 Operator na produkcji foteli samochodowych
📍 Miejsce pracy: miasto Tychy (niedaleko Katowic)
BHP – 12.12.2024 r., spotkania w firmie: wtorek, czwartek, piątek o 12:30.
Wymagania:
👩🔧👨🔧 Mężczyźni-4 lub 2 pary
🔞 Wiek do 50 lat
🛠️ Doświadczenie zawodowe nie jest wymagane, najważniejsza chęć do nauki
🤖 Umiejętność obsługi maszyn produkcyjnych
🇵🇱 Znajomość języka polskiego na poziomie komunikatywnym
Obowiązki:
📏 Przestrzeganie parametrów technologicznych
🔧 Obsługa maszyn produkcyjnych – automatów spawalniczych, montaż komponentów na stanowiskach roboczych (w firmie brak linii montażowych). Obecne smarowanie – kontakt z metalowymi częściami.
Wynagrodzenie:
💰 4500 zł brutto + 12% premii brutto od minimalnego wynagrodzenia 🎁100 zł brutto za brak nieobecności + 2 premię roczne (na święta i na urlop).
⏱️ 50% wynagrodzenia za nadgodziny
📅 100% wynagrodzenia za pracę w dniu wolnym od pracy
Harmonogram pracy:
🕒 3 zmiany po 8 godzin (6-14, 14-22, 22-6), dodatkowe godziny w zależności od obciążenia zakładu
🏡 Zakwaterowanie - 850 zł opłata przy zamieszkaniu (pokoje 2-4 osobowe)
🩺 Badania lekarskie i odzież robocza na koszt pracodawcy
📜 Oficjalne zatrudnienie (Umowa o pracę)
🏦 Wynagrodzenie do 10 dnia miesiąca na konto bankowe za poprzedni miesiąc
💸 Zaliczki 300 zł brutto co tydzień po przepracowanym tygodniu do momentu otrzymania pierwszej pełnej wypłaty
Zapraszamy do naszego zespołu!
W celu uzyskania dalszych informacji na temat ofert pracy piszcie lub dzwońcie:
☎️ viber/telegram: +38(096) 080 4517 - Anastazja
Wszystkie oferty od "PPG+" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.