**Pakowanie półproduktów Agnes**
Agnes – produkcja półproduktów (pierogi, naleśniki, krokiety itp.).
**KRÓTKO O NAJWAŻNIEJSZYM**
💵 Wynagrodzenie 23-28.50 zł/godzinę netto;
💰 5500-8700 zł/miesiąc netto; 55 000–87 000 UAH; 1215-2230$;
📈 Praca po 10-12 godzin/dzień;
👬 Dla kobiet, mężczyzn, par małżeńskich do 50 lat;
📜 Bio lub “ukr. paszport + Pesel”;
🤝 Oficjalne zatrudnienie na podstawie umowy Umowa o Zlecenie;
💳 **WYNAGRODZENIE**
◈ Średnie wynagrodzenie:
5500-8700 zł/miesiąc netto; 55 000–87 000 UAH; 1215-2230$;
◈ 23 zł/godzinę netto – stawka;
◈ 28.50 zł/godzinę netto – stawka od 18 do 26 lat (do ustalenia);
◈ +1 zł na godzinę dodatek za samodzielne wynajmowanie mieszkania.
◈ + 500 zł premii co 6 miesięcy.
◈ Zaliczka nie występuje.
📈 **GRAFIK PRACY**
◈ Poniedziałek – piątek (wolne: sobota i niedziela);
◈ Jednozmianowa dzienna zmiana od 6.00 (są dwie przerwy po 15 min);
◈ Praca po 10-12 godzin (zależy od ilości produkcji);
◈ Średnia ilość godzin miesięcznie: 200.
📜 **OBOWIĄZKI**
◈ przygotowanie pierogów, naleśników, krokietów i tym podobne;
◈ pakowanie, kontrola jakości, naklejanie etykiet.
🏠 **ZAKWATEROWANIE**
◈ zapewniane przez pracodawcę;
◈ pracownicy mieszkają w hostelach, domach, mieszkaniach;
◈ dobre warunki, w pokoju mieszka 3-4 osoby;
◈ dla par osobny pokój (obecnie tylko 1 pokój dla pary);
◈ jest wszystko, co potrzebne do życia i odpoczynku, WI-FI, lodówka;
◈ dojazd do pracy: transportem publicznym.
ℹ️ **DODATKOWE WARUNKI**
◈ Bezpłatne wyżywienie.
◈ Odzież robocza – za darmo.
◈ Badanie lekarskie – bezpłatnie (ale dodatkowo potrzebna książeczka sanitarna. Jeśli jej nie masz – pomożemy ją zdobyć).
Wszystkie oferty od "Ivan Personal Work" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.1K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.