Упаковщик салфеток Zewa в Варшаву в Варшаве
- 1500 $
- Polska (Warszawa)
Упаковщик салфеток Zewa в Варшаву
- Без опыта и знания языка;
- Бесплатное проживание;
- Физически не сложная работа;
- Много рабочих часов; Для мужчин, женщин и семейных пар до 55 лет.
Официальное трудоустройство по договору — Umowa Zlecenie.
ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА: Ставка — 14.60 злотых в час (нетто);
Для сотрудников младше 26 лет — 15.30 злотых в час (нетто);
Премия за эффективность — 400 злотых в месяц (нетто);
Премия за посещаемость — 300 злотых в месяц (нетто);
За проживание отдельно компенсируется 350 злотых в месяц на человека.
ГРАФИК: 240 — 300 рабочих часов в месяц; 6 дней в неделю по 10 — 12 часов в день;
Есть короткие перерывы во время смены и обед;
Дополнительные часы работы и смены можно брать по желанию.
ОБЯЗАННОСТИ:
1) Контроль качества продукции;
2) Сортировка по категориям;
3) Упаковка и подготовка товаров к отправке.
Важно! Работа физически не сложная. Без резких запахов и вредных факторов.
ПРОЖИВАНИЕ БЕСПЛАТНОЕ:
✓ Жильё предоставляется недалеко от работы, оснащённое всем необходимым для комфортного проживания (частные дома отельного типа или квартиры);
✓ В номерах проживает от 2 до 4 человек (мужчины отдельно от женщин);
✓ Семейным парам предоставляются двухместные номера;
✓ Номера в отличном состоянии, качественный ремонт.
ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ:
✓ Бесплатно предоставляется рабочая форма;
✓ Работодатель покрывает расходы на трансфер;
✓ Есть бесплатный комплексный обед (первое и второе).
ТРЕБОВАНИЯ:
1) Мужчины / Женщины / Пары от 18 до 55 лет;
2) Рабочая виза от 4-х месяцев (делаем полный пакет документов и трудоустраиваем после получения визы);
3) Можно без опыта работы (обучаем)
4) Порядочность.
Звоните или пишите для подробной консультации: Анастасия 067 333 41 08 (Viber)
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2.3K




