OFERTA PRACY 🆕
Nr 8.642.2028
🇩🇪 Niemcy, Osnabrück
👤 Instalacja paneli słonecznych - 30
💶 Wynagrodzenie (netto): 5000 € / miesiąc, Wynagrodzenie za kilowat - 50€-70€/kilowat brutto na brygadę. Średnio jedna brygada wykonuje od 150-185 Kwp i 14-16 kilowatów dziennie.
📅 Grafik/okres pracy: Pon.-pt., 08:00 do 17:00-18:00, sob. - w razie potrzeby. Od 8 godz./dzień.
🛏 Mieszkanie: Dostarczane płatne: 400€/miesiąc. Mieszkanie dla 2-3 osób w pokoju (dom lub mieszkanie).
🦺 Odzież robocza: Dostarczana bezpłatnie. Jeśli pracownik nie przejdzie okresu próbnego w ciągu miesiąca, z wynagrodzenia zostanie potrącony koszt odzieży roboczej - 350€.
🚙 Transport do pracy: Dostarczany bezpłatnie. Samochód.
📍 Dla kogo: Mężczyźni, od 20 do 45 lat
Doświadczenie: Wymagane. Rozpatrywane kandydaci z doświadczeniem w instalacji paneli słonecznych na dachach od 1 roku w UE.
Znajomość języka: Nie jest wymagana. Rosyjski.
📝 Wymagane dokumenty: Jeden z brygady musi mieć prawo jazdy kategorii B.
📋Obowiązki:
Można brygady i indywidualnie. Instalacja paneli słonecznych na dachach: dachówki, płaskie dachy. Instalacja systemu bezpieczeństwa. Montaż konstrukcji. Układanie przewodów. Montaż modułów. Trzeba poprowadzić kabel do miejsca, gdzie znajduje się inwerter. Dokonanie pomiarów i zrobienie zdjęć ochrony i konstrukcji, numeru seryjnego modułów, jak są ułożone przewody, ogólne zdjęcia prac i pomiar tego, że jest napięcie.
📆 Rozpoczęcie pracy: 07.01.2025
Obecność koordynatora: Jest.
Koordynator: Oksana
Wszystkie oferty od "VAV SYNERGY Робота За Кордоном" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 6.8K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.