Сотрудник в магазин "NETTO"
- 5000 zł (złotych)
- Polska (Szczecin)
Сотрудник в магазин "NETTO"
Примечание
- "Netto Polska" — крупная розничная сеть из Дании, которая за 26 лет на польском рынке стала одним из крупнейших ритейлеров.
- Местоположение: Мы трудоустраиваем по всей Польше — Warszawa, Łódź, Wrocław, Szczecin и другие города.
- 100% компенсация за проезд до места работы и обратно.
- Бесплатная медицинская книжка.
- Помощь с документами для подачи на карту побыта.
Обязанности
- Обслуживание кассы (обучение на стажировке).
- Выкладка товаров на полки.
- Участие в инвентаризации и проверка сроков годности.
Зарплата
- 25 zł netto / час (стандартная ставка + премии).
- Повышение ставки через 2 месяца работы — +1 zł netto.
- Доплата за работу в удалённых магазинах — +2 zł netto.
- Для студентов до 26 лет — 30,50 zł netto / час.
- Возможность карьерного роста и повышения зарплаты.
- Авансы возможны.
- Наработка: 180-220 часов в месяц.
Требования
- Мужчины, женщины и семейные пары от 18 до 55 лет.
- Минимальное знание польского языка.
- Опыт не требуется — обучаем на стажировке.
График работы
- Понедельник — Суббота (6 дней в неделю).
- Воскресенье — выходной.
- Рабочие смены: 06:00-14:00, 08:00-16:00, 14:00-22:00.
- График составляется руководителем магазина на ближайшие две недели, с учётом пожеланий сотрудников.
- Наработка: 180-220 часов в месяц.
Проживание
- Проживание не предоставляется.
- Мы помогаем подобрать работу с учётом вашего местоположения.
- Возврат средств за проезд общественным транспортом.
Оформление
- Официальное трудоустройство.
- Рабочие места в магазинах NETTO по всей Польше.
Контакты
Viber / Telegram: 📲 +48 452 879 547
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.6K






