PISAĆ NA VIBER, WhatsApp, Telegram +48883628728
ELECTROPOLI NOWA SÓL
Produkcja powierzchni i obróbka materiałów, takich jak karoseria, błotniki, zderzaki - samochodu.
Adres i miasto pracy: ul. Przemysłowa 10, 67-100 Nowa Sól
Stanowisko: Pracownik na zakładzie
Wymagania:
Płeć - Mężczyźni
Wiek - do 40 lat, z przygotowaniem fizycznym i wzrostem od 170cm
Doświadczenie zawodowe: Bez doświadczenia
Język polski: Bez znajomości języka
Przyjmujemy obywateli Ukrainy, Białorusi
Wynagrodzenie:
Rodzaj umowy: Umowa Zlecenie
Stawka: 24.60 netto/godz. Stawka dla młodzieży do 26 lat- 30.50 netto/godz
Premie brak. Wypłata do 10 dnia każdego miesiąca.
Grafik:
5 dni w tygodniu, po 8 godzin, na 3 zmiany (6-14 / 14-22 / 22-6). Grafik pływający, tydzień może zaczynać się od dowolnego dnia. Gwarantowane 170-180 godzin miesięcznie, ale istnieje możliwość pracy w nadgodzinach.
Przerwy
Zakwaterowanie
Zapewnione jest bezpłatne, ale z opłatą za media 450 zł netto. Dopłata za własne mieszkanie - 150 zł netto, na kartę, którą można płacić w sklepach spożywczych.
Jak dojechać do pracy: w zasięgu pieszym, do 3km, do 25-40 minut pieszo. Dojazd do pracy: po stronie pracownika i nie jest pokryty.
Obowiązki pracownika:
Średnia waga detali, od 10kg. Detale o wadze 20-30kg obsługują 2-3 osoby.
Dodatkowe informacje:
Szkolenie przebiega w ciągu pierwszego dnia. W zakładzie jest stołówka, gdzie można nabyć herbatę, kawę, a także automaty z kanapkami (do 12 zł). Obiad należy przynieść i podgrzać samemu.
Odzież robocza zapewniana jest bezpłatnie, tj. koszulka, spodnie, maska, okulary i komfortowe buty robocze.
Wszystkie oferty od "PracaPoland" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2.8K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.