Wymagania:
**Zbiór szparagów**
🗂 **WYMAGANIA**
◈ kobiety, mężczyźni;
◈ wiek do 50 lat;
◈ Wiza polska, karta pobytu (termin karty nie mniej niż 6 miesięcy do wygaśnięcia), biometria + PESEL UKR (screenshot z Diia PL)
◈ Wytrzymałość fizyczna
◈ Doświadczenie zawodowe mile widziane, ale nieobowiązkowe
◈ Minimalna znajomość języka angielskiego lub polskiego będzie atutem
◈ Posiadanie bezwizowych dni i miesiąc pobytu w Polsce bez wyjazdów
💳 **WYNAGRODZENIE**
◈ Średnia pensja:
2184 - 3120 € /mies. netto; 95 400- 136 200 zł;
◈ 13 €/godz. netto (16,88 € brutto)
Dodatkowe bonusy:
◈ Premie i dodatki za nadgodziny
◈ 0,30 € za każdy kilogram szparagów zebrany powyżej normy (min. norma — 18 kg/godz, średni poziom — 25 kg/godz, wysoki poziom — 30+ kg/godz)
📈 **HARMONOGRAM PRACY**
◈ 6 dni w tygodniu
◈ Zmiana: 07:00 – 17:00
◈ 50-60 godz./tydzień
◈ 168-240 godzin na miesiąc
📜 **OBOWIĄZKI**
◈ Ścinanie szparagów (przy użyciu specjalnego noża) i układanie ich w pojemnikach (każdy pracownik ma chip, który rejestruje ilość szparagów ściętych na godzinę).
◈ Sortowanie (według koloru, długości i jakości) i pakowanie szparagów.
◈ Usuwanie folii z rzędów szparagów i ponowne ich przykrywanie folią.
🏠 **ZAKWATEROWANIE**
◈ Zapewnione przez pracodawcę, koszt 450 €/mies.
◈ Pokoje ze wszystkimi wygodami
◈ Zakwaterowanie po 2-3 osoby w pokoju
◈ Dostępne wszystko, co niezbędne do życia: WI-FI, lodówka
ℹ️ **DODATKOWE WARUNKI**
◈ Pracodawca zapewnia rękawiczki, robocze buty, czapkę i płaszcz w razie deszczu
Gdzie pracować?
Warunki pracy:
Wszystkie oferty od "Personal Work Ілля" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 15.8K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.