Работа для тех кто в Украине и хочет поехать в Польшу
Завод по производству презервативов, открывает набор персонала на упаковку презервативов
Оплата:
Почасовая ставка -15.60 zl/час (нетто-чистыми) + надбавки от 300 zl. За добросовесную работу;
В месяц от 4200 zl.netto, до 26 лет от 4600 zl.netto
Проживание бесплатно!
Только клиенты БЕЗ наличия виз, для оформления полного пакета документов для визы
Условия работы:
- Прямой работодатель
- Доп часы 50% к ставке за час работы, от 4 год минимум
- Вы подписываете с работодателем трудовой договор Умова о праце ;
- Пятидневная рабочая неделя ( возможно также работать в субботу ), рабочая смена 8-12 часов;
- Знание польского языка и наличие опыта работы не обязательно
Обязанности:
Упаковка презервативов по 3 шт. и 12 шт. по коробочкам, стикеровка, проверка качества
Условия проживания:
-работодатель предоставляет Бесплатное жильё, со всеми удобствами. В комнате проживают 2-4 человека, семейным парам выделяется 2-х местная комната
- все необходимое для проживания уже есть на месте
- рабочую одежду работодатель предоставляет бесплатно
Наши гарантии:
- Официальное оформление!
- Бесплатное трудоустройство!
- Выплата зарплаты БЕЗ задержки!
- Персональный менеджер на период оформления и вплоть до приезда на работу, по приезду у вас будет координатор, который поможет вам с поселением, прохождением мед. осмотра а также оформлением карты на которую вам будет приходить зароботная плата!
-Есть возможность доезда до места проживания организованной группой
Wszystkie oferty od "ВОРКХАРТ" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.9K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.