Упаковщик сортировщик на склад продукции Pepsi P
- 3000-3500 £ (GBP)
- Anglia (Londyn)
Для детальной информации пишите и наши менеджеры вас проконсультируют:
+447564676550 - Telegram
+447404547380 - Whats App
+447534468558 - Telegram
+447473406764 - Whats App
Проверенное агентство по трудоустройству за границей ITAAR Recruitment Agency Ltd:
Company Number 12549618
Наши гарантии:
- Более 4 лет опыта на рынке трудоустройства
- Лицензия на трудоустройство
- Более 70000 тысяч трудоустроенных клиентов
-Является членом REC (Конфедерации подбора и трудоустройства персонала)
Руководитель:
Maria Emate
Contact details:
144 Loughton Way, Buckhurst Hill, England, IG9 6AR
Наша компания предоставляет:
Полный пакет документов
Страховой европейский полис
Приглашение от работодателя
Русскоговорящий куратор
Легальное и официальное оформление
Поддержка во время рабочего периода
Физическое и юридическое сопровождение
Коротко о главном
- Заработная плата 19,45 GBP/ч брутто;
- 3500 - 4200GBP/мес
- Работа от 8 часов в день.
- Официальное трудоустройство с подписанием договора;
- Проживание бесплатное;
Зарплата
- 15,45 GBP - ставка.
- Доплата за сверхчасы (днем) - 50% от ставки.
График роботы
- Работа от 8 ч в день (6 или 7 рабочих дней, 2 выходных).
- 20 мин отдых (на прием пищи), 2 перерыва по 10 мин.
Проживание
- бесплатное, в домах; хорошие условия, в комнате проживает 2-3 человека;
- есть все необходимое для жизни и отдыха, WI-FI, холодильник;
- семейные пары проживают вместе. Для детальной информации пишите и наши менеджеры вас проконсультируют:
+447564676550 - Telegram
+447404547380 - Whats App
+447534468558 - Telegram
+447473406764 - Whats App
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 9.6K






