OFERTA PRACY – Operator Koparki (3 osoby). Praca pilna.
- 2500 $
- Niemcy (Hanower)
- 08-04-2025
1 obserwujący
Wymagane doświadczenie
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Dla mężczyzn
Bezpłatna oferta pracy
Dla Ukraińców
Dla Mołdawian
Praca na podstawie karty pobytu
Opis
📛 PILNIE
OFERTA PRACY – Operator Koparki (3 osoby)
📌 Ze znajomością języka niemieckiego możliwość awansu na brygadzistę.
👉Tylko dla obywateli Ukrainy, Białorusi, Mołdawii i krajów UE.
🇩🇪 Kraj, miasto – Niemcy, Hanower.
💶 Wynagrodzenie – od 13€/godz. (od 2200€/mies.) NETTO
❗️ Jeśli ze znajomością jęz. niemieckiego - od 14€/godz.
🕐 Harmonogram pracy: Pon.-Pt. (8-10 godz./dzień), Sob. - jeśli w dni robocze padał deszcz.
🪪 DOKUMENTY: wiza pracownicza/ karta pobytu/ zezwolenie na pobyt/ paszport UE/ UKR Pesel.
🏘 Zakwaterowanie – 400€ (dom z komfortowymi warunkami, po 2 osoby w pokoju)
🚘 Dojazd do pracy - zapewniają samochód służbowy lub dowóz.
🦺 Odzież roboczą na początek należy mieć swoją, później - kupują (przed zwolnieniem należy zwrócić odzież, w przeciwnym razie zostanie potrącone z wynagrodzenia 300€).
🛠 Narzędzia - zapewnione.
☑️ OBOWIĄZKI:
➖Prowadzić koparkę;
➖Kopać rowy do układania kabla;
➖W razie potrzeby pomagać innym pracownikom;
➖Przy znajomości języka niemieckiego - łączyć pracę operatora koparki i brygadzisty.
☑️ WYMAGANIA:
➖ Doświadczenie zawodowe - od 2-3 lat (jeśli stanowisko brygadzisty, to z doświadczeniem w brukowaniu i asfalcie);
➖ Tylko dla obywateli Ukrainy, Białorusi, Mołdawii i krajów UE;
➖ Znajomość języka rosyjskiego, jęz. niemiecki będzie priorytetem i +1€/godz. do wynagrodzenia;
➖ Ograniczenia wiekowe - do 45 lat;
➖ Posiadanie prawa jazdy kat. B, na koparkę odrębnych praw nie potrzeba;
➖ Znajomość zasad technicznej eksploatacji koparki;
➖ Dobra forma fizyczna, obowiązkowa dokładność i ostrożność;
➖ Przestrzeganie zasad bezpieczeństwa;
➖ Wiza/ karta pobytu/ zezwolenie na pobyt/ paszport UE/ UKR Pesel.
Wymagania:
Gdzie pracować?
Warunki pracy:
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 7.7K
