Wymagana jest grupa mężczyzn do 55 roku życia z doświadczeniem i bez doświadczenia. Wszystkiego nauczymy. Bezpośredni pracodawca. Oficjalne zatrudnienie zgodnie z warunkami pracy. Mile widziane posiadanie prawa jazdy kat. B.
Obowiązki: montaż konstrukcji metalowych, półek do supermarketów i ich montaż. Praca w jednej zmianie.
1) Rozładunek materiałów i wniesienie do pawilonu, gdzie odbędzie się montaż regałów.
2) Montaż elementów na wysokości, zamocowanie. Minimalna wysokość 10 metrów.
3) Składanie elementów między sobą.
Wymagania:
Mężczyźni do 55 roku życia
Nie jest wymagany język
Polska wiza pracownicza lub karta pobytu
Gotowość do wyjazdów do Francji i Belgii
We Francji praca w pawilonie, zakwaterowanie w hostelu
Belgia – praca w 70% na zewnątrz, montaż pawilonu + 30% praca wewnątrz pawilonu. montaż regałów, zakwaterowanie w hostelu lub mieszkaniu po 2-3 osoby.
Wynagrodzenie:
7 euro za godzinę - pierwszy miesiąc, dalej wynagrodzenie może być podwyższane indywidualnie, w zależności od tego, jak pracownik radzi sobie z obowiązkami.
Wypłata odbywa się 10 dnia następnego miesiąca na kartę, zaliczka - po 6-8 dniach od przyjazdu.
Liczba godzin w miesiącu (godzin dziennie)
Zakwaterowanie w hostelu zapewnione bezpłatnie, w jednym pokoju 4 osoby.
Badania lekarskie
Odzież robocza
BHP
Pozwolenie na pracę na wysokości
Kompletowanie wszystkich dokumentów
Wystawienie listu delegacyjnego
Przedłużenie legalnego pobytu w Polsce
Transport do miejsca pracy
Narzędzia
Ważne: na formalności kandydat przyjeżdża do miasta Lubartów, formalności na koszt pracodawcy. Proces formalności zajmuje 4-5 dni, istnieje możliwość uzyskania uprawnień UDT na traktor, dźwig, buldożer, posiadając prawo jazdy kat. B. Wynagrodzenie za pracę z maszynami powiększone o 2 euro na godzinę.
Wszystkie oferty od "Tаллас" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 10.7K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.