📣 Ищем людей для текстовой работы!
Работа в онлайн-чате с клиентами.
📆 Свободный график
📱 Телефон — всё, что нужно
💰 Выплаты дважды в месяц
📚 Поддержка и обучение

📌 Задачи:
– Переписка
– Ответы по шаблонам
– Поддержка клиентов

📍 Возраст: 16+, ответственность и внимательность

📲 Telegram: @recruter_rabota

Kontakt z pracodawcą

Wszystkie oferty od "DuoDynamicsDuo" ⟶

Zostaw prośbę

Złóż skargę na tę pracę

Udostępnij pracę:

Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.

Ostatnio dodane oferty.

GORĄCY

ЧАТТЕР ONLYFANS (УДАЛЕННО)

800 $

GlobalAgency

Kazachstan (Ałmaty)

Мы в поисках операторов чата на удаленный формат работы! Средний заработок операторов 500-1500$, а топы зарабатывают свыше 2000$ 🤑 🌍 Работайте из любой точки мира вместе с нами! ✈️ Наши преимущества: 🔥 НИКАКИХ ЗАДЕРЖЕК ЗП. Стабильно (2 РАЗА В МЕСЯЦ) 🔥 10-20%...

Odpowiadać

Zatrudnimy elektryków i hydraulików na stałe w SIA Galants. Wymagania dla kandydatów: - odpowiednie doświadczenie zawodowe i posiadanie dokumentu potwierdzającego wykształcenie w danej specjalności (dyplom, certyfikat itp.) Oferujemy: - Oficjalne zatrudnienie i stabilną pracę w ukształtowanym zespol...

1 godzina temu

Odpowiadać

Litwa. Elektryk i hydraulik

2000 $

Aksel.lt

Estonia (Tallinn)

UAB Galantas - firma budowlana działająca na Litwie i w innych krajach Unii Europejskiej od 2017 roku, otworzyła wakat elektryków i hydraulików do pracy stałej na Litwie: elektryk od 8 euro/godz., hydraulik od 8,5 euro/godz., w delegacjach 12–14 euro/godz.; Zakwaterowanie, odzież specjalna, transpor...

Odpowiadać

Litewska firma UAB Galantas zaprasza do stałej pracy wykwalifikowanych #elektryk - stała praca w ustalonym zespole; terminowa wypłata wynagrodzenia 2 razy w miesiącu: elektryk od 8 euro/godzinę, na delegacji od 12 euro/godzinę (w okresie dwutygodniowego okresu próbnego – 7-7,5 euro/godzinę, następn...

1 godzina temu

Odpowiadać

Operator Polska Operator Województwo dolnośląskie, Polska Operator

DuoDynamicsDuo

Agencja

na layboard od 19.08.2024

Zobacz opinie o firmie ⟶

Kontakt z pracodawcą