Бесплатное и официальное трудоустройство!
Вакансия: Работник склада Carrefour.
Описание вакансии: работа на современном продовольственном складе одного из крупнейших французских брендов; склад расположен всего в 10 км от Катовиц — в самом центре крупнейшего промышленного региона Польши.
Обязанности:
Процесс сток:
-комплектация заказов;
-прием товаров;
-перемещение товаров на ричтраках (обучаем).
Процесс кросс:
-выкладка товаров;
-комплектация заказов;
-перемещение товара на ричтраках (обучаем).
Процесс фреш:
-сбор заказов (овощи, фрукты, молочка, мясо);
-комплектация заказов;
-прием товаров;
-перемещение товаров на ричтраках (обучаем).
Требования:
— биометрический паспорт или рабочая виза/карта побыта;
— мужчины до 45 лет;
— можно без опыта работы и знания польского языка;
— умение работать в коллективе, организованность, дисциплина.
Ставка: 24.50 зл. в час нетто, до 26 лет (не студенты) ставка 27.50 зл. в час нетто. Премии: 500–1200 зл. в месяц нетто (за продуктивность). Есть возможность брать авансы.
График: процесс сток: Пн. – Сб. в 3 смены по 8 часов (06:00–14:00, 14:00–22:00, 22:00–06:00). В дальнейшем можно брать больше часов: 10–12 часов за смену. Процесс кросс: Пн. – Сб. в 2 смены по 12 часов (06:00-18:00, 10:00-22:00). Процесс фреш: Пн. – Сб. в 3 смены по 8-12 часов (06:00–14:00, 14:00–22:00, 22:00–06:00).
Дополнительная информация: оформление: Umowa zlecenia.
Рабочая одежда выдается бесплатно: обувь, жилетка с логотипом, комбинезон, зимой - тёплые кофты. Обязательно нужно при оформлении на работу иметь фото 3*4 для сертификата на электровузык. Бесплатно доезд до работы от хостела и назад. Есть возможность оформления Карты Побыта. Медицинская страховка для вас и вашей семьи.
Жилье: комфортное проживание в хостеле - 22 зл. в сутки нетто. Доплата за свое жилье 2 зл. в час нетто.
Место работы: Zwycięstwa 31, 42-512 Gródków (10 км. от Катовице).
☎️Номер для связи: Viber / What's App / Telegram +380989701725 (Андрей)
Wszystkie oferty od "Зубровский А.А. ФЛП" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 13.1K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.