1 WAKAT
Nr 3.764.2949 B
Niemcy, Sassnitz
Sprzątanie - 4
Wynagrodzenie (netto): 1900 € / miesiąc
Harmonogram/praca: pon.-pt., 07:00-17:00. Czas zależy od tego, jak szybko zakończono sprzątanie. Ruchome dni wolne. 8-9 godzin/dzień. 160-180 godzin/miesiąc.
Mieszkanie: Dostarczone odpłatnie: 330 €/miesiąc. Mieszkanie z pełnym wyposażeniem. Od czerwca/lipca pokój w internacie (tylko dla pracowników firmy) za 250 €/miesiąc.
Odzież robocza: Nie jest dostarczana. Początkowo należy używać własnej odzieży roboczej. W przyszłości zostanie dostarczona odzież robocza.
Transfer do pracy: Nie jest dostarczany. Koszt biletu miesięcznego ważnego na wszystkie środki transportu w całym mieście. 20 minut jazdy od miejsca pracy.
Dla kogo: Kobiety, od 25 do 45 lat
Doświadczenie: Wymagane. W dziedzinie sprzątania co najmniej pół roku. Wymagana jest aktywność, zdrowie fizyczne, odpowiedzialność, uczciwość, operatywność i jakość wykonywanej pracy.
Znajomość języka: Nie jest wymagana. Rosyjski.
Niezbędne dokumenty: Wiza polska, karta pobytu, paragraf 24.
Obowiązki:
Mokre i suche sprzątanie pokoi i apartamentów. Wyposażenie pokoi we wszystko, co niezbędne przed zameldowaniem gości. Zmiana pościeli i ręczników. Mycie okien. Kontrola stanu urządzeń elektrycznych – telewizor, klimatyzator, lodówka i inne. W razie potrzeby dodatkowe obowiązki przy zamianie - utrzymanie czystości w klatkach schodowych: sprzątanie klatek schodowych, mokre sprzątanie wind, podłóg, usuwanie zanieczyszczeń.
Okres próbny: 3 dni
Rozpoczęcie pracy: 28.04.2025
Obecność koordynatora: Tak.
Koordynator: Wiktoria
Wszystkie oferty od "VAV SYNERGY Робота За Кордоном" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 3.1K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.