Pakowacz/skaner na magazyn markowej odzieży/Bydgoszcz
- 4500 - 7000 zł (złotych)
- Polska (Bydgoszcz)
2 obserwującychMAGAZYN MARKOWYCH UBRAŃ
Miejsce pracy - miasto Bydgoszcz
Zatrudnienie w mieście Bydgoszcz
Zadania:
- Sortowanie i pakowanie ubrań.
- Usuwanie magnetycznych klipsów.
- Sortowanie ubrań po zwrocie.
- Praca ze skanerem i komputerem po szkoleniu.
- Kontrola jakości.
Warunki pracy i zakwaterowania:
Stawka 22.50 zł/h netto, dla studentów 29,10 zł/h netto. (od 95% frekwencji).
Stawka 21.50 zł/h netto, dla studentów - 28,10 zł/h netto.
Od 4. miesiąca pracy +1 zł do stawki
Po roku pracy jeszcze + 1 zł do stawki
❗Dotyczy wszystkich pracowników.
Premie od realizacji norm:
95-100% -250 zl/netto
101-115% - 300 zl/netto
116% - 350 zl/netto
+ Premia od magazynu po 3 miesiącach pracy na podstawie umowy z kierownikiem.
Grafik (8 – 10 – 12 godzin)
Grafik ustalany w zakładzie!
Średnia liczba godzin w miesiącu - 250-290 godzin.
Zakwaterowanie: miesięczny koszt - 500 zł (odliczane z wynagrodzenia). Zakwaterowanie dla studentów 750 zł. Hostel, dom, 3 osoby w pokoju. Prośba o zabranie własnej pościeli.
Dojazd: naszym autobusem, opłata za przejazd 100 zł/miesiąc.
Dodatek za własne mieszkanie: 200 zł za pełny przepracowany miesiąc. Brak dodatku dla studentów.
Odzież robocza – bezpłatnie. Możliwość pracy we własnej odzieży.
Badania lekarskie - 100 zł z pierwszej wypłaty.
Warunki w zakładzie: dofinansowanie na napoje. Ważne jest, aby nie wnosić do hali osobistych przedmiotów (papierosy, zapalniczki, elektroniczne papierosy/ można zabierać telefon). Przerwa - 30 min. Palenie TYLKO W WYZNACZONEJ PALARNI podczas przerw.
Wymagania:
- Dobry zmysł manualny.
Można bez doświadczenia i znajomości języka.
Zadzwoń lub napisz na numer +380(66)872 47 94 w Viberze, a przeprowadzimy dla Ciebie pełną konsultację lub znajdziemy inną opcję pracy
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 155
