Pracownik fizyczny
- 30-32 zł (złotych)
- Polska (Katowice)
Wymagane doświadczenie
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Bez języka
Dla mężczyzn
Bezpłatna oferta pracy
Dla Ukraińców
Dla Białorusinów
Wymagania:
- Mężczyźni w wieku od 30 do 60 lat
Obywatelstwo: Ukraina / Białoruś / Mołdawia / Gruzja / Armenia - możemy rozważyć tylko obywateli tych krajów. - Ważne: praca może odbywać się na wysokości (wydajemy całe niezbędne wyposażenie oraz ubezpieczenie).
Gdzie pracować?
- Brzeszcze (32-620, 50 km od Katowic) w Województwie Śląskim (Knurów, Jaworzno), wyjazd do pracy i powrót tego samego dnia
Warunki pracy:
- Grafik pracy: 8-10 godzin, 5-6 dni w tygodniu, 200-220 godzin/miesiąc, liczba godzin dziennie zależy od ilości pracy
- Wynagrodzenie: 30,00 zł netto/godzinę (studenci: 33,00 zł/godzinę)
✚ dodajemy + 1 zł za każdą przepracowaną godzinę zaproszonego przyjaciela / kolegi (200 godzin / miesiąc = 200 zł premii od każdej osoby) po przejściu przez niego okresu próbnego.
✚ przy efektywnej pracy możliwa dopłata +2 zł do stawki premii - Charakter wykonywanej pracy:
Pracownik fizyczny - szalunki, wylewanie betonu, obsługa betoniarki.
Praca odbywa się na różnych budowach, w tym na terenie kopalni (tylko na zewnątrz). Podczas pracy może być kurzenie, wydawana jest cała niezbędna odzież ochronna, po 1-2 dniach pracy.
Dodatkowe korzyści:
✓ Przy pełnym przepracowywanym miesiącu efektywnej pracy, bez nieobecności, możliwe przyznanie + 2,00 zł premii do godzinowej stawki.
✓ Oferujemy darmowe zakwaterowanie: pięć pokoi na jednym piętrze, dwie łazienki, w pełni wyposażone pralki, suszarka do bielizny i mała kuchnia - w nowo wybudowanym budynku o wysokim standardzie wykończenia.
✓ Odzież robocza (na pierwsze dni potrzebna jest własna odzież robocza, po potwierdzeniu wydajemy wszystko, co niezbędne do pracy)
✓ Zaliczka - po 1 przepracowanym tygodniu.
✓ Wypłata 15-20 dnia każdego miesiąca.
✓ Pomagamy w przedłużeniu pobytu: karty, pozwolenia.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
