Pracownik/magazynier na magazyn odzieżowy/Wrocław
- 4600 - 6800 zł (złotych)
- Polska (Wrocław)
2 obserwującychMiejsce pracy: Pietrzykowice lub Magnice (10 km od Wrocławia)
Działalność firmy: Magazyn-sklep markowej odzieży dla całej Europy.
Stanowisko: Pracownik magazynu
Wymagania: kobiety, mężczyźni, pary
bez doświadczenia, ale z dobrym wzrokiem (można w okularach)
bez znajomości języka
Przyjmujemy obywateli: Ukrainy, Białorusi, Mołdawii
Wynagrodzenie i rodzaj umowy:
Rodzaj umowy: umowa zlecenia
Stawka 24.60 netto/godz.
Stawka dla młodzieży do 26 lat – 30.50 netto/godz
Wypłata do 15 każdego miesiąca
Grafik pracy:
4/2 – (4 dzienne 2 wolne, 4 nocne 2 wolne) po 10,3 godziny pracy. Czasowo godziny przedłużane podczas wyprzedaży z 10,3 do 12 godzin. Przerwy 30 minut dla 10 godzinnego grafiku i 45 minut dla 12 godzinnego – nie są płatne
1 zmiana : 6:00-16:30
2 zmiana : 18:00-4:30
Zakwaterowanie: zapewnione, koszt 350 zł za mieszkanie
Dopłata za własne 250 zł
Opłata za dojazd - 100 zł/netto
Dojazd zapewniony z następujących przystanków:
Galeria Dominikańska, 50-082 Wrocław
Arkady Wrocławskie, 50-529 Wrocław
Haller, 54-235 Wrocław
Partynice (tor wyścigów konnych), 53-015 Wrocław
Obowiązki:
przyjmowanie i sortowanie nowego towaru
sortowanie i umieszczanie odzieży (po zwrocie) na regałach
kompletowanie i pakowanie odzieży na zamówienie (zakupionej przez internet)
praca ze skanerem
Dodatkowe informacje:
Szkolenie trwa pierwsze 3 tygodnie od momentu zatrudnienia. Kandydat tradycyjnie trenuje na każdej pozycji, a następnie przechodzi na pełnowartościową pracę.
Wyżywienie: W zakładzie można kupić ciepły posiłek za 1 złoty (catering), dostępne są również automaty z przekąskami, automaty z kawą, automaty z wodą i sokami.
Odzież robocza: wymagane posiadanie własnej, dajemy kamizelkę.
Zadzwoń lub napisz na numer +380(66)872 47 94 na Viberze, a przeprowadzimy pełną konsultację lub zaproponujemy inne miejsce pracy
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 38
