Cięcie piwonii na polu T.B. Doodeman
- 2000-2500 $
- Holandia (Amsterdam)
Bez doświadczenia
Bez języka
Paszport UE
Dla Ukraińców
Praca z telefonu*Cięcie piwonii na polu T.B. Doodeman**
KRÓTKO O NAJWAŻNIEJSZYM
💵 Wynagrodzenie 16€ netto za godzinę;
📈 Praca 8-10 godz/dzień;
👬 Dla kobiet do 55 lat;
📜 Diia pl (aplikacja zainstalowana w telefonie) + PESEL UKR lub ważna polska wiza lub ważna karta pobytu; przebywanie na terytorium UE powinno wynosić minimum 31 dni;
🤝 Oficjalne zatrudnienie na podstawie umowy Umowa o Pracę.;
🏠 Zakwaterowanie bezpłatne;
📍 Wijzend 33, 1688JD Nibbixwoud, Holandia.
🗂 **WYMAGANIA**
◈ kobiety;
◈ wiek do 55 lat;
◈ Diia pl (aplikacja zainstalowana w telefonie) + PESEL UKR lub ważna polska wiza lub ważna karta pobytu; (delegacja A1)
Po przekroczeniu granicy pobyt na terytorium UE powinien wynosić minimum 31 dni - potem można podróżować do Holandii.
◈ praca dla osób bez problemów z kręgosłupem.
💳 **WYNAGRODZENIE**
◈ 16€ netto za godzinę.
◈ Wypłata w złotych według kursu Narodowego Banku Polskiego lub euro na konto co miesiąc 10 dnia.
◈ Zaliczki nie są przewidziane, więc na pierwszy miesiąc trzeba mieć ze sobą pieniądze na jedzenie i potrzeby osobiste.
📈 **GRAFIK PRACY**
◈ Praca na zmianę poranną, 8-10 godzin dziennie.
◈ Od poniedziałku do piątku, niektóre soboty pracujące.
◈ Są 3 przerwy: 15/30/15 minut (nieopłacane).
📜 **OBOWIĄZKI**
◈ Cięcie piwonii na polu i tworzenie bukietów.
🏠 **ZAKWATEROWANIE**
◈ zapewnia pracodawca *bezpłatnie*;
◈ pracownicy mieszkają w prywatnym domu;
◈ ze wszystkimi niezbędnymi rzeczami, poza pościelą kołdrą i poduszką (te rzeczy trzeba przywieźć ze sobą); również lepiej mieć ze sobą minimalne naczynia;
◈ dobre warunki, w pokoju mieszka 2 osoby;
◈ jest wszystko, co potrzebne do życia i odpoczynku, WI-FI, lodówka;
◈ darmowy dojazd do pracy (dojazd do pracy może być rowerem (<10 km) lub autobusem (>10 km), ale kandydat musi umieć jeździć rowerem).
📍****MIEJSCE PRACY****
◈ Wijzend 33, 1688JD Nibbixwoud, Holandia.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
