Produkcja sprzętu AGD - suszarki, płyty
Adres i miasto pracy: Łódź
Stanowisko: Pracownik fizyczny monter na linii produkcyjnej
Wymagania:
Doświadczenie zawodowe: Bez doświadczenia
Przyjmujemy obywateli Ukrainy, Białorusi
Wynagrodzenie:
Rodzaj umowy: Umowa zlecenie
Stawka: 24.60 netto/godzina. Stawka dla młodzieży do 26 lat - 30,50 netto/godzina
Premie brak. Wynagrodzenie do 15 dnia każdego miesiąca.
Grafik:
5-6 dni w tygodniu, po 8-12 godzin, w 3 zmiany (05:30-13:30 / 13:30-21:30 / 21:30-05:30). W miesiącu od 180 - 200 godzin
Przerwy - Pierwsza 20 minut i dwie 5-minutowe
Zakwaterowanie:
Zapewniane bezpłatnie, ale z opłatą za media 250 zł netto. Dopłata za swoje zakwaterowanie - 300 zł netto, na kartę, którą można płacić w sklepach spożywczych.
Jak dostać się do pracy: samodzielnie komunikacją miejską. Przystanki można otrzymać od koordynatora projektu przy zameldowaniu i wyjściu do pracy. Dojazd do pracy: przejazd po stronie pracownika
Obowiązki pracownika:
Opis procesu Montera. Wstępne przygotowanie i montaż kilku komponentów do suszarki/płyty. Montaż zmontowanych komponentów w przeznaczone dla nich miejsce w płycie/suszarce, stojącej na taśmie. Sprawdzenie jakości wykonanej operacji. Utrzymanie czystości i porządku na stanowisku pracy.
Dodatkowe informacje:
Szkolenie odbywa się w pierwszy dzień pracy. Na terenie zakładu znajduje się stołówka, gdzie można zakupić herbatę, kawę, są też automaty z kanapkami (do 12 zł). Pełny obiad można kupić w cenie 10 zł, sama zupa - 5 zł. Można również przynieść i podgrzać swoje jedzenie.
Odzież robocza jest zapewniana bezpłatnie, a mianowicie - 2 koszulki, spodnie, rękawice, bluzy i wygodne buty robocze.
Dzwoń lub pisz na numer +380(66)872 47 94 na Viberze, a my zapewnimy Ci pełną konsultację lub wybierzemy inną ofertę pracy
Wszystkie oferty od "JL Agency Алексей" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 194
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.