Pracownik produkcji drzwi
Miejsce pracy: Elbląg (Gronowo Górne)
Stawka 23 zł/h (Przy wysokiej produktywności po przepracowaniu 3 miesięcy podwyżka stawki do 24 zł/godz) (25,5 zł/godz na swoim mieszkaniu)
Dla naszego klienta - firmy zajmującej się produkcją drzwi poszukujemy mężczyzn.
**(Zakład 1)** Główne obowiązki: kompletowanie towarów zgodnie z zamówieniem i przygotowywanie towaru do wysyłki, przyjęcie towaru i rozmieszczanie na odpowiednich półkach. Utrzymanie porządku w magazynie.
(Zakład 2) Główne obowiązki: montaż i skład drzwi, transport drzwi na linię (maksymalna waga 30 kg). Praca w zakładzie montażowym, układanie drzwi według schematu, montaż okuć (montaż elementów - zamków, klamek) i przygotowanie do wysyłki, tj. pakowanie w materiał ochronny i folię. Praca nie wymaga znajomości języka polskiego i doświadczenia.
Temperatura 18-20 stopni
Grafik: pn-pt, 2 zmiany. Grafik podstawowy po 8 godzin od 6.00-14.00, od 14.00 do 22.00 (możliwe zmiany nocne i dodatkowe godziny pracy). Możliwa praca w soboty. Liczba godzin miesięcznie 160-180.
Odzież roboczą na pierwszy czas mieć swoją, po okresie próbnym wydają odzież, obuwie mieć swoje z ochroną metalową.
Mieszkanie zapewnione, 16 zł/dzień za media
Mieszkanie zapewniamy, pokoje dla 2 osób, w mieszkaniu wszystko, co potrzebne do życia jest.
Dojazd do pracy 40 minut autobusem (koszt biletu po stronie pracownika).
Wymagane przejście badań lekarskich - 280 zł odlicza się z wypłaty. Zaliczka możliwa po przepracowaniu 2 tygodni - 300 zł.
Dzwońcie lub piszcie na numer +380(66)872 47 94 w Viberze, a udzielimy pełnej konsultacji lub znajdziemy inną ofertę pracy
Wszystkie oferty od "JL Agency Олексій" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 404
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.