Pracownik produkcji sprzętu AGD/Łódź
- 4200 - 5600 zł (złotych)
- Polska (Łódź)
Produkcja sprzętu AGD - suszarki, kuchenki
Adres i miasto pracy: Łódź
Stanowisko: Pracownik monter na linii produkcyjnej
Wymagania:
Doświadczenie zawodowe: Bez doświadczenia
Przyjmujemy obywateli Ukrainy, Białorusi
Wynagrodzenie:
Typ umowy: Umowa Zlecenie
Stawka: 24.60 netto/godz. Stawka dla młodzieży do 26 lat - 30,50 netto/godz
Premie brak. Wynagrodzenie do 15. dnia każdego miesiąca.
Grafik:
5-6 dni w tygodniu, po 8-12 godzin, na 3 zmiany (05:30-13:30 / 13:30-21:30 / 21:30-05:30). W miesiącu od 180 - 200 godzin
Przerwy - Pierwsza 20 minut i dwie 5-minutowe
Zakwaterowanie:
Zapewnione darmowo, ale z opłatą za media 250zł netto. Dopłata za własne mieszkanie - 300 zł netto, na kartę, którą można płacić w sklepach spożywczych.
Jak dojechać do pracy: dojazd komunikacją miejską we własnym zakresie. Przystanki można uzyskać u koordynatora projektu podczas zameldowania i rozpoczęcia pracy. Dojazd do pracy: przejazd na koszt pracownika
Obowiązki pracownika:
- Montaż takich komponentów jak - koszyki, przewody, timery, przyciski, uszczelki. Kontrola wizualna jakości, naklejanie etykiet, pakowanie gotowego produktu.
Opis procesu Montera. Wstępne przygotowanie i montaż kilku komponentów w suszarkę/kuchenkę. Montaż zmontowanych komponentów na wyznaczone dla niego miejsce w urządzeniu stojącym na taśmie produkcyjnej. Sprawdzenie jakości wykonanej operacji. Utrzymanie czystości i porządku na stanowisku pracy.
Dodatkowe informacje:
Szkolenie odbywa się w pierwszy dzień pracy. W zakładzie znajduje się stołówka, gdzie można nabyć herbatę, kawę, są też automaty z kanapkami (do 12zł). Pełny obiad można kupić w cenie 10zł, tylko zupa - 5zł. Można również przynosić własne jedzenie i podgrzewać je.
Odzież robocza zapewniona bezpłatnie, mianowicie - 2 koszulki, spodnie, rękawice, bluzy i wygodne buty robocze.
Zadzwoń lub napisz na numer +380(66)872 47 94 na Viberze i przeprowadzimy pełną konsultację lub dopasujemy inną ofertę pracy
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 71
