PRACOWNIK MAGAZYNU MEBLOWEGO Miejsce pracy - Gołuski (przedmieścia Poznania) Zatrudnienie w Poznaniu Mężczyźni, kobiety do 45 lat Stawka 24,62 zł/godz. netto. Po przepracowanych 2 pełnych kalendarzowych miesiącach od pierwszego dnia stawka: 25,50-32,00 zł/godz. Liczba godzin pracy w miesiącu 170 Zadania: • załadunek/rozładunek tirów z towarem: gotowe meble, meble ogrodowe (z drewna). Towary wielkogabarytowe o wadze od 20 kg. Praca w grupach (2-3 os.) • Praca ze skanerem • utrzymanie czystości w magazynie Stawka: 24,62 zł/godz. netto. Po przepracowaniu 2 pełnych kalendarzowych miesięcy od pierwszego dnia stawka wzrasta (25,50 zł/godz. netto) Stawka dla studentów - 32,00 zł/godz. netto. Dla kobiet stawka nie wzrasta. Ważne: zgodnie z polskim prawem, dopóki dochody osoby nie przekroczą 30 000 zł rocznie, stawka będzie wyższa. Po przekroczeniu rocznego progu zarobków 30 000 zł dodatkowe wynagrodzenia są opodatkowane dodatkowym podatkiem, dlatego stawka będzie niższa. Stawka (jeśli roczny dochód przekroczył 30 tys.) dla nowych pracowników na start 24,62 zł/godz. netto, dla studentów 30,50 zł netto/godz. Od 2 miesiąca 23,62 zł/godz. netto, dla studentów 30,50 zł netto/godz. Grafik pracy: od poniedziałku do piątku po 8-10 godzin dziennie W jednej zmianie: 08.00-16.00 Przerwy: o 10:00 - 10 min o 11:30 - 30 min o 14:00-10 min Średnie godziny pracy w miesiącu 170 Kompensacja za własne mieszkanie: jest, do 300 zł (przy przepracowanych 200 godzinach, jeśli mniej - 1,5 zł za godzinę). Dla studentów: 150 zł przy przepracowanych 200 godz., jeśli mniej - 0,75 zł. Ubrania robocze: obuwie robocze wydawane jest kosztem 100 zł. (jeśli nie przepracowano 2 miesięcy) Badanie lekarskie: 150 zł z pierwszej wypłaty Warunki pracy w zakładzie: • praca w pomieszczeniu • zapewniony bezpłatny obiad JESTEŚMY GOTOWI PRZYJĄĆ PRACOWNIKÓW Z WŁASNYM MIEJSCEM ZAMIESZKANIA W POZNANIU Wymagania: • mężczyźni, kobiety do 45 lat, starsze osoby prosimy o uzgodnienie • komunikatywna znajomość języka polskiego
Wszystkie oferty od "Jonex, Gremi " ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.4K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.