*🌟Praca na magazynie przy produkcji systemów chłodzenia do samochodów
Miejsce pracy: Zabrze*
2 osoby (mężczyźni, kobiety)
Ukraina/Białoruś oraz Mołdawia z komunikatywną znajomością języka polskiego.
🔧 Specyfikacja zakładu: Produkcja chłodnic i systemów cieplnych dla pojazdów samochodowych.
Główne wymagania :
👤 Wiek: 18-50 lat
Znajomość języka polskiego
💼 Obowiązki:
Pakowanie gotowych części w kartonowe pudła na paletach .
💰 Wynagrodzenie Pon-Pt:
30,50 zł brutto =24,63 zł netto przy naszym zakwaterowaniu :
31,25 zł brutto =25,25 zł netto przy własnym zakwaterowaniu
💰 Wynagrodzenie Sb, Nd 💰43,36 zł brutto= 35,00 zł netto przy naszym zakwaterowaniu
💰44,61 zł brutto = 36,00 zł netto przy własnym zakwaterowaniu
💰Dla studentów do 26 lat: Pon-Pt : 💰30,50 zł NETTO przy naszym zakwaterowaniu 💰31,25 zł NETTO przy własnym zakwaterowaniu
Sb, Nd:
💰43,36 zł netto przy naszym zakwaterowaniu 💰44,61 zł netto przy własnym zakwaterowaniu
Premia: do 20% premii od całkowitej liczby godzin za pracę w zwykłe dni (dla osób, które wykonują normę - decyduje kierownik zmiany)
Avansy po 300 zł brutto co tydzień po pierwszym przepracowanym (tylko dla nowych pracowników do otrzymania pełnego wynagrodzenia)
🕐 Grafik pracy:
3 zmiany po 8 godzin (6-14, 14-22, 22-6)
Nadgodziny możliwe w razie potrzeby i zgodnie z decyzją kierownika/kierownika zmiany.
📅 Dni robocze: Pon-Pt
📆 Dni wolne:
Praca w soboty, niedziele w zależności od produkcji
🏠 Zakwaterowanie:
Mieszkania w centrum Zabrza lub hotel w centrum Gliwic
Koszt zakwaterowania (600 zł miesięcznie) potrącany z wynagrodzenia.
📝 Rodzaj umowy: Zlecenie
wypłata 20 dnia na konto w banku za poprzedni miesiąc
Opieka koordynatora Dla naszych pracowników darmowa pomoc w uzyskaniu karty pobytu (zapewniamy wszystkie niezbędne dokumenty)
Dojazd do pracy: transport publiczny autobusy 111 oraz 81
Forma robocza wydawana bezpłatnie
Wszystkie oferty od "PPG+" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2.9K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.