Pisać na VIBER, Telegram, WhatsApp +48883628728
Miejsce pracy - miasto Wloszakowice (13 km od Leszna)
Formalności - miasto Poznań
Mężczyźni do 50 lat
Stawka: 31,00 - 39,00 zł/godz netto
Liczba godzin pracy w miesiącu od 230
Zadania:
• Naprawa maszyn produkcyjnych.
• Kontrola stanu technicznego systemu.
Stawka: 31,00 - 39,00 zł/godz netto
Stawka (30k+ lub nie zgłoszenie odmowy płacenia podatków) - 30,00 zł/godz netto
Ważne: według nowego polskiego prawa, dopóki osoba nie zarobi 30 000 zł (na jednym zakładzie lub kilku – bez różnicy, chodzi zarobki ogólnie za rok) – stawka będzie wyższa. Jeżeli roczny zarobek przekroczy 30 000 zł – niektóre wynagrodzenia podlegają opodatkowaniu, więc stawka będzie niższa (z uwagi na odliczenia podatkowe). Taki system NIE działa na wszystkich przedsiębiorstwach, ale na danych wakatach tak nie jest.
Grafik:
Pn-Sb. 6:00-18:00, 18:00-6:00. Niedz. mogą być aktualizowane (czasami w weekendy płyniemy)
Przerwa: 45 min. Jeśli pracujemy do 8 godz., przerwa 30 min.
Liczba godzin pracy w miesiącu od 230
Dojazd: we własnym zakresie. Dopłata: 1,5 zł na godzinę. Jeśli własnym autem (za dowóz kolegi) + 2 zł/godz.
Zakwaterowanie: 500 zł miesięcznie. Pierwszy miesiąc za darmo. Prośba o zabranie własnej pościeli!
Jest dopłata za własne mieszkanie: 300 zł
(przy przepracowaniu 200 godz., jeśli mniej - 1,5 zł/godz.). Dla studentów: przy przepracowaniu 200 godzin - 150 zł., jeśli mniej - 0,75 zł za godzinę.
Odzież robocza: za darmo (buty). Jeśli nie przepracowano 2 miesiące - 100 zł.
Badanie lekarskie: 300 zł. (jeśli jest sanepid - 150 zł)
Wymagania:
• Mężczyźni do 50 lat
• Znajomość języka polskiego na poziomie komunikatywnym.
_________________________________________________________
Dodatkowe informacje:
Potrzebne jest posiadanie samochodu!
Przed przyjęciem do pracy odbędzie się przedstawienie zakładu!
3 mechaników z komunikatywnym polskim!
Wszystkie oferty od "PracaPoland" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 8.6K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.