Menedżer sprzedaży
- 17000 hrn.
- Ukraina (Kijów)
- 05-06-2025
Wymagane doświadczenie
Stała pracaAMS-BUD – firma budowlana z ponad 20-letnim doświadczeniem, która oferuje pełny zakres usług w zakresie naprawy dachów, budowy hangarów oraz rekonstrukcji lokali komercyjnych pod klucz. Działamy na terenie całej Ukrainy, ale obecnie aktywnie poszerzamy zespół w Kijowie.
Warunki pracy
- Pełny dzień roboczy 09:00 - 18:00 (pn–pt), biuro w Kijowie.
- Konieczne: wyjazdy na obiekty w Kijowie w celu oględzin, konsultacji i pomiarów.
- Komfortowe warunki pracy: biuro z pełnym wyposażeniem i generatorem.
- Wynagrodzenie: stawka 17 tys. + procent od sprzedaży (omawiane indywidualnie).
- Formalne zatrudnienie po okresie próbnym.
Obowiązki
- Aktywna sprzedaż usług firmy: naprawa dachów, budowa hangarów, wewnętrzne remonty komercyjne.
- Spotkania z klientami, wyjazdy na obiekty w Kijowie.
- Tworzenie indywidualnych ofert komercyjnych, wsparcie transakcji.
- Dodatkowa sprzedaż usług, praca z zastrzeżeniami.
- Współpraca z projektantami i specjalistami technicznymi.
- Prowadzenie bazy klientów w CRM, raportowanie, udział w wewnętrznych spotkaniach.
Wymagania wobec kandydata
- Obowiązkowe doświadczenie w sprzedaży od 2 lat (B2B lub B2C).
- Obowiązkowe doświadczenie w branży remontowej/budowlanej (zrozumienie procesów, materiałów, terminologii).
- Gotowość do regularnych wyjazdów po Kijowie (posiadanie auta – zaleta).
- Pewność w obsłudze pakietu Microsoft Office, systemów CRM.
- Umiejętność komunikowania się z klientami na różnych poziomach, negocjowania, zamykania transakcji.
- Mile widziane: wykształcenie techniczne lub doświadczenie w budownictwie/projektowaniu.
Dane kontaktowe:
098 481 09 26 (Śnieżana)/ Telegram, Viber
Jeżeli jesteś osobą uporządkowaną, odpowiedzialną i podejmującą pewne decyzje, czekamy właśnie na Ciebie. AMS-BUD – miejsce, gdzie asystent staje się niezastąpionym partnerem w rozwoju biznesu.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.7K
