Trwa rekrutacja na pracowników z Rosji 🇷🇺, Tadżykistanu 🇹🇯, Uzbekistanu 🇺🇿, Kazachstanu 🇰🇿, Białorusi 🇧🇾, Kirgistanu 🇰🇬, Armenii 🇦🇲 w fabryce czekolady Mars w Niemczech 🇩🇪📍 Berlin
———————
MARS GROUP INTERNATIONAL
Oficjalna strona: mars.com
🍫Mars - amerykańska firma, producent trwałej żywności. Znana z batoników czekoladowych, karmy dla zwierząt, gumy do żucia, napojów i sosów konserwowych.
———————
📇Ogólne informacje:
🔘Wymagani: mężczyźni, kobiety i pary;
🔘Wiek: od 18 do 60 lat;
🔘Bez doświadczenia i znajomości języka.
———————
📌Codzienny proces pracy:
📦Kontrola jakości opakowań, sortowanie produktów i pakowanie do pudełek;
☑️Praca w pozycji siedzącej;
☑️Strój roboczy jest zapewniony.
———————
⏰Grafik pracy:
📅Pon-Pt od 8:00 do 17:00
(przerwa na obiad od 12:00 do 13:00)
☕Przerwy w trakcie pracy;
🥗Kantyna bezpłatna: gotowe śniadania i obiady złożone.
———————
💰Wynagrodzenie:
💶360 000 rubli miesięcznie (4 000€)
💵Wypłaty co wtorek
lub 1-2 dnia miesiąca;
🏦Wypłata wynagrodzenia gotówką lub na kartę bankową.
———————
🏡Zakwaterowanie:
👫Bezpłatne zakwaterowanie dla 2-4 osób w pokoju. Pary mieszkają osobno;
📡 Udogodnienia: internet, telewizor, kuchnia, prysznice i toalety, pralnia, sala gimnastyczna, strefy relaksu;
🛏️Pokoje są wyposażone do komfortowego pobytu;
🚌Transport: codzienne dojazdy do pracy i z powrotem.
———————
🌍Zalety:
✅Współpraca z bezpośrednim pracodawcą;
✅Legalne zatrudnienie;
✅Wysokie zarobki;
✅Nauka angielskiego lub niemieckiego;
✅Międzynarodowa kariera.
———————
📞 Konsultacja i zapisy na pracę
Zostaw zgłoszenie.
📲Napisz na WhatsApp:
+7 993 733 95 23 Andriej Nikołajewicz
Wszystkie oferty od "Job Evro" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.2K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.