**Pracownik magazynu odzieżowego LPP**
LPP — polska firma specjalizująca się w sprzedaży detalicznej odzieży, zajmuje się projektowaniem, produkcją i dystrybucją odzieży. W swoim portfolio firma posiada pięć marek: Reserved, House, Cropp, Mohito i Sinsay.
**KRÓTKO O NAJWAŻNIEJSZYM**
💵 Wynagrodzenie 26,00-30,50 zł/godz. netto;
💰 5400-7300 zł/mies. netto; 59 000-78 000 грн;
📈 Praca na 8 godz./dzień;
👬 Dla mężczyzn i kobiet do 48 lat;
📜 Biometriczny paszport lub „ukr. paszport+Pesel”;
🤝 Zatrudnienie oficjalne na podstawie umowy Umowa Zlecenie;
🏠 Zakwaterowanie 550 zł, dla studentów - 740 zł;
📍 Rzeszów (166 km od Krakowa).
🗂 **WYMAGANIA**
◈ mężczyźni i kobiety;
◈ wiek do 48 lat;
◈ paszport biometryczny lub „ukr. paszport+Pesel”;
◈ Ukraina, Białoruś, Mołdawia (Gruzja, Tadżykistan i Azerbejdżan - NIE);
◈ dobra kondycja fizyczna (mężczyźni mogą podnosić pudła do 30 kg);
◈ długoterminowa współpraca (min. 3 miesiące).
📈 **GRAFIK PRACY**
◈ Pon.-Sob. na trzy zmiany, niedziela - wolna:
Zmiana I 6:00-14:00, Zmiana II 14:00-22:00, Zmiana III 22:00-6:00.
◈ Przerwa: 30 min.
◈ Średnia liczba godzin pracy w miesiącu: 170-200.
🏠 **ZAKWATEROWANIE**
◈ zapewniane przez pracodawcę;
◈ opłaty komunalne 550 zł, dla studentów - 740 zł;
◈ pracownicy mieszkają w hostelach, domach, mieszkaniach;
◈ dobre warunki, w pokoju mieszka 2-4 osoby;
◈ jest wszystko, co potrzebne do życia i odpoczynku, Wi-Fi, lodówka;
◈ dojazd do pracy: 100 zł/mies. (jeśli osoba dojeżdża samodzielnie, jest dodatkowe dofinansowanie 100 zł, przystanek autobusowy plac Wolności);
◈ za samodzielne wynajmowanie mieszkania dopłata: + 1,2 zł dopłaty do stawki (dla studentów dopłaty nie ma).
Wszystkie oferty od "Personal Work Юлия" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 6K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.