Место работы - город Straszyn (12 км от Гданьска) и Wiślinka (16 км)
Оформление - город Gdańsk
Мужчины до 50 лет
Кандидат проходит собеседование на предприятии.
Работа подойдёт тем, кто занимался сборкой мебели на выездах по индивидуальному заказу.
Умение пользоваться электроинструментом, необходимым для работы
(шуруповерт, дрель, шлифовочная машина)
Виза от 3-ёх месяцев/полный Безвиз с подачей на Карту побыта.
Современное предприятие с 30-ти летним стажем по производству яхт и моторных лодок Люкс-класса ищет столяров с опытом работы.
Обязанности;
Сборка ламинированных элементов лодки
Монтаж нержавеющих деталей
Подготовка элементов к сборке
Монтаж внутренних элементов и сборка внешних конструкций
Работа в цеху, температура комфортная
Рабочих часов в месяц 240. Без ночных смен
Условия работы и жилья:
Ставка: 18 zł/час netto. Повышение ставки при хороших показателях работы
График работы: Пн.-Пт. 7:00-17:00, суббота с 7:00-15:00.
Первый месяц - работа по 8 часов, далее возможно работать сверхурочно
Средняя наработка в месяц - 240 часов
Проживание: дом/хостел/квартира, 2-4 человека в комнате
Стоимость проживания - 15 zł/сутки (для студентов такая же)
Нет компенсации за своё жильё
Доезд от Wiślinka служебным автобусом - 120 злотых в месяц, от жилья на работу в Straszyn пешком 20 минут
Рабочая одежда - своя, удобная, обувь закрытая, штаны длинные
Медосмотр - 105 злотых из первой зарплаты (стоимость медосмотра может вырасти до 405 злотых, при доп. обследованиях)
Важно !Если клиент не отработал 7 дней рабочих, то эти дни не оплачиваютс
Wszystkie oferty od "WORK_IN_POLAND_EC" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 5.9K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.