Pracownik/pakowacz/kontrola jakości na produkcję/Nowa Sól/Zielona Góra
- 4700 - 6700 zł (złotych)
- Polska (Zielona Góra)
Produkcja elementów i konstrukcji nadwozia dla takich marek jak: Audi, BMW, Chevrolet, Daimler, Fiat, Ford, PSA, Porsche.
Adres i miasto pracy: 67-100 Nowa Sól
Stanowisko: Pracownik w zakładzie motoryzacyjnym
Wymagania:
Doświadczenie zawodowe: Bez doświadczenia
Język polski: Bez znajomości języka
Wynagrodzenie:
Rodzaj umowy: Umowa Zlecenie
Stawka:
Oddział laser – 24.62 netto/godzina + 200 zl premia
Studenci do 26 lat 30.50 zł
Wynagrodzenie do 10 dnia każdego miesiąca.
Grafik:
5-6 dni w tygodniu, po 8-12 godzin, na 3 zmiany (6-14 / 14-22 / 22-6). Średnio 200-240 godzin miesięcznie. Ruchomy dzień wolny.
Przerwy - 25 minut, przy 12 godzinnej zmianie, dodatkowo 10 minut
Zakwaterowanie:
Zapewnione bezpłatnie, jednak z opłatą za media 350 zł netto. Dodatkowa opłata za własne mieszkanie - 300 zł netto, na kartę, którą można płacić w sklepach spożywczych.
Jak dostać się do pracy: pieszo, do 4 km. Lub własnym transportem do pracy. Dojazd do pracy: po stronie pracownika i nie pokrywany.
Obowiązki pracownika:
Obsługa maszyn z oprogramowaniem. Kontrola jakości, pakowanie części zgodnie z normami i standardami przedsiębiorstwa. Obsługa magazynów przedsiębiorstwa. Praca bez norm! Na fabryce istnieje kilka oddziałów.
Oddział laser. Gotowe części po dziale spawania sprawdzane są w maszynie z laserem, następnie część jest wyjmowana i należy ręcznie oczyścić pilnikiem zbędne elementy i umieścić wszystko w pudełku.
Dodatkowe informacje:
Szkolenie odbywa się w ciągu 3 dni roboczych. W zakładzie znajduje się stołówka, gdzie można nabyć herbatę, kawę, są też automaty z kanapkami (do 12 zł). Obiad należy przynieść i podgrzać swój.
Odzież robocza zapewniona bezpłatnie, a mianowicie - koszulka, spodnie oraz wygodne buty robocze.
Zadzwoń lub napisz na numer +380(66)872 47 94 na Viberze, a przeprowadzimy pełną konsultację lub znajdziemy inną opcję pracy
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 151
