Працівник на деревообробному заводі та лісопилці AGRA WOOD
- 8900-10600 zł (złotych)
- Polska (Bydgoszcz)
- 14-10-2026
Працівник на деревообробному заводі та лісопилці AGRA WOOD Polska
Фірма є сучасною фірмою, що виробляє дерев'яні піддони, дерев'яні ящики, будівельну сировину, також всілякі упаковки на індивідуальні замовлення.
За детальною інформацією звертайтесь за номером або пишіть +380 (93) 638-60-82 (Вадим)
Заробітня плата
Середня заробітна плата:
8900-10600 зл/міс нетто.
27,00 зл/год нетто - ставка;
31.40 зл/год нетто - ставка для осіб від 18 до 26 років з Довідкою студента (за потреби допомагаємо оформити).
Графік роботи
Понеділок - Суббота;
12 годин/день, неділя – 8 год;
330–350 годин на місяць.
За детальною інформацією звертайтесь за номером або пишіть +380 (93) 638-60-82 (Вадим)
Обовязки
Обслуговування станків, сортування, пакування палет;
Участь у виробничому процесі, монтаж, завантаження;
Також потрібні працівники з досвідом роботи на: навантажувачі та електропилці.
Проживання
надається роботодавцем;
комунальні послуги 560 зл/міс;
працівники живуть в хостелах, будинках, квартирах;
гарні умови, в кімнаті проживає 3-4 людини;
є все необхідне для життя і відпочинку, WI-FI, холодильник;
житло поруч із роботою (доїзд 5 хвилин - безкоштовно).
За детальною інформацією звертайтесь за номером або пишіть +380 (93) 638-60-82 (Вадим)
Додаткові умови
Харчування – самостійно.
Робочий одяг – надається безкоштовно.
Медогляд – за рахунок роботодавця.
Місце роботи
Kołodziejewo (56 км Bydgoszcz).
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 4.3K






