Wymagania:
**KRÓTKO O NAJWAŻNIEJSZYM**
💵 Wynagrodzenie 5 €/godzina netto;
📈 Praca po 12 godz./zmiana ;
👬 Dla kobiet, par do 55 lat;
📜 Biometria, pobyt/wizy różnych krajów UE, litewska ochrona;
🤝 Oficjalne zatrudnienie;
🏠 Zakwaterowanie 100-120 €/miesiąc;
📍 Kaišiadorys, Litwa.
📅 **NAJBLIŻSZE TERMINY PRZYJAZDU**
Przyjazd już - 5 miejsc
🗂 **WYMAGANIA**
◈ Kobiety, pary;
◈ Wiek do 55 lat;
◈ Biometria, pobyt/wizy różnych krajów UE, litewska ochrona;
◈ Komunikatywny rosyjski.
💳 **WYNAGRODZENIE**
◈ Stawka: 5 €/godzina netto.
◈ Średnia pensja: 1200€ .
◈ Dodatki:
✔ dodatek za swoje mieszkanie od +0,25 do +0,5 euro/godzina (zależy od rodzaju umowy;
✔ dodatek za nocne zmiany +1 euro/godzina;
✔ PODWYŻKA STAWKI po 3 miesiącach, po uzgodnieniu z brygadzistą.
◈ Wynagrodzenie raz na miesiąc od 15 do 25 dnia.
◈ Możliwość pobrania zaliczki przed pierwszą wypłatą/maks. kwota zaliczki - 100 euro/miesiąc.
📈 **HARMONOGRAM PRACY**
◈ Zmiana po 12 godzin (można brać dodatkowe godziny) 6:00/7:00 - 18:00/19:00;
◈ 5-6 dni w tygodniu, dni wolne zmienne;
◈ Nocne / dzienne zmiany 2/2;
◈ Przerwy: krótkie po 10 minut na żądanie;
◈ Ilość godzin: od 250.
📜 **OBOWIĄZKI**
◈ przygotowanie ciasta, wypiek;
◈ układanie na blachy i spryskiwanie (na przykład złożona pizza), wałkowanie ciasta;
◈ sprzątanie stanowiska pracy pod koniec zmiany.
🏠 **ZAKWATEROWANIE**
◈ Koszt: 100-120 €/miesiąc (potrąca się z wynagrodzenia);
◈ Dobre warunki;
◈ Ilość osób w pokoju: 2-3;
◈ Udogodnienia: Internet, kuchnia, łazienka;
◈ Co zabrać ze sobą: Pościel, rzeczy osobiste;
◈ Na razie brak dojazdu, od mieszkania do pracy 3 km.
ℹ️ **DODATKOWE WARUNKI**
◈ komisja lekarska 30 euro (z wynagrodzenia);
◈ praca w ciepłej hali produkcyjnej;
◈ odzież robocza jest zapewniana;
◈ praca w TEMPIE, zgodnie z procesami technologicznymi;
◈ jest stołówka, szatnia, prysznice;
◈ BONUS: możliwość zakupu produktów po cenie zakupu.
📍 **MIEJSCE PRACY**
◈ Kaišiadorys, Litwa.
Gdzie pracować?
Warunki pracy:
Wszystkie oferty od "Personal Work Ілля" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 9.5K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.