*Pracownik magazynu odzieżowego IMILE**
iMile – to dostawca usług logistycznych i kurierskich dla Bliskiego Wschodu, Chin i Ameryki Łacińskiej.
IMILE obsługują towar z magazynu sklepu internetowego Shein.
**KRÓTKO O NAJWAŻNIEJSZYM**
Wynagrodzenie 26.98-30.50 zł/godz. netto;
5700-8100 zł/godz. netto; 62 000-89 000 UAH; 1400-2100$;
Praca po 12 godz./dzień;
Dla kobiet, mężczyzn i par do 55 lat;
Bio lub „ukr. paszport+Pesel”;
Oficjalne zatrudnienie na podstawie umowy Umowa o Zlecenie;
**WYNAGRODZENIE**
Średnie wynagrodzenie:
5700-8100 zł/godz. netto; 62 000-89 000 UAH; 1400-2100$.
Stawka dla pracownika:
26.98 zł/godz. netto;
30.50 zł/godz. netto - stawka od 18 do 26 lat (do ustalenia).
31.50 zł/godz. netto - z certyfikatem (akceptowany papierowy certyfikat rezydenta Ukt)
Premia do 15% - za wydajność.
Jest zaliczka.
**GRAFIK PRACY**
5 dni roboczych i 2 dni wolne;
praca po 12 godzin, (6-18; 18-6);
średnia liczba godzin pracy w miesiącu: 240-260.
**OBOWIĄZKI**
Pracownik produkcji
naklejanie etykiet na odzież i przygotowanie do wysyłki;
sortowanie nowej odzieży;
sortowanie i umieszczenie odzieży (po zwrotach) na półkach;
pakowanie i kompletacja odzieży na zamówienie;
praca ze skanerem.
**ZAKWATEROWANIE**
zapewnione przez pracodawcę;
opłaty komunalne 500 zł;
pracownicy mieszkają w hostelach, domach, mieszkaniach;
dobre warunki, w pokoju mieszka 2-3-4 osoby;
jest wszystko, co potrzebne do życia i odpoczynku, WI-FI, lodówka;
dojazd do pracy: 100 zł;
za wynajem własnego mieszkania dopłata 300 zł.
ℹ️ **DODATKOWE WARUNKI**
Strój roboczy: pracownicy otrzymują koszulkę albo bluzę z logo, reszta odzieży własna (wygodna).
Wszystkie oferty od "Personal Work Валентина" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 375
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.