Kierownik sprzedaży - San Paulo
Płaca 1000 $ - Anyforsoft

Nasze Wyzwanie:

W AnyforSoft budujemy ustrukturyzowaną funkcję wychodzącą opartą na mocnym pozycjonowaniu, jasnej propozycji wartości i testowaniu hipotez opartych na modelu GTM. Już prowadzimy kampanie związane z treściami, e-mailami i LinkedIn — teraz dodajemy cold calling jako kluczowy kanał.

Dobrze znamy nasze ICP — ich role, punkty bólu i sposób podejmowania decyzji. Dlatego dla nas cold calling nie polega na naciskaniu pitchingu — chodzi o rozpoczęcie prawdziwych rozmów, które pomogą nam zrozumieć rynek i zbudować wysokiej jakości pipeline.

Celem jest uczynienie z cold callingu spójnego, opartego na systemie kanału w naszym procesie wyjściowym — nie jednorazowej taktyki. Szukany przez nas SDR nie będzie tylko „dzwonić” — pomoże ukształtować i rozwinąć proces, który działa.

Co Będziesz Robić

• Codziennie prowadzić cold call na dużą skalę, inicjując dziesiątki rozmów
• Szybko budować zaufanie i być naszym pierwszym wrażeniem
• Identyfikować punkty bólu potencjalnych klientów i odkrywać ich prawdziwe potrzeby
• dostarczać zwięzłe, dopracowane podejścia oparte na wartości
• Obsługiwać zastrzeżenia z empatią i strategicznym myśleniem
• Zapisywać kwalifikowane spotkania dla zespołu sprzedaży
• Nieustannie uczyć się, doskonalić i rozwijać dzięki opiniom i coachingowi
• Zarabiać nielimitowane premie oparte na wynikach
• Godziny pracy - 10-19 CDT

Czego Szukamy

• Płynność w języku angielskim (B2—C1) z wyraźną, pewną wymową i neutralnym lub lekkim akcentem
• Duża energia i silne własność osobista
• Ciekawość, dyscyplina i odporność w procesie sprzedaży
• Podejście otwarte na coaching i chęć doskonałości w sztuce cold callingu

Co Oferujemy

• W pełni zdalna możliwość pracy z elastycznym układem godzin
• Konkurencyjne podstawowe wynagrodzenie i nieograniczone premie oparte na KPI
• Pełne szkolenie z zakresu cold callingu i wsparcie leaderów sprzedaży
• Ciągły feedback, mentorskie wsparcie i wyraźna ścieżka rozwoju
• Opierająca się na wartościach kultura zespołu zbudowana na zaufaniu i przejrzystości