Magazyn, w którym przechowywane są produkty kosmetyczne.
W celu uzyskania szczegółowych informacji prosimy o kontakt pod numerem lub pisanie +380 (93) 638-60-82 (Vadim)
**WYNAGRODZENIE**
24,60 zł/h netto - stawka;
30,50 zł/h netto - stawka dla osób od 18 do 26 lat z legitymacją studencką (w razie potrzeby pomagamy w jej uzyskaniu);
Premie pracownikom – po całkowitym otwarciu magazynu.
Wypłata do 15 dnia każdego miesiąca.
**GRAFIK PRACY**
5-7 dni w tygodniu, po 8-12 godzin;
wolne dni ruchome;
przerwy – 20 minut przy 8-godzinnej zmianie, przy 12-godzinnej zmianie 1 przerwa na 20 min. i 2 przerwy po 15 min.
**OBOWIĄZKI**
praca w magazynie;
układanie pudeł;
umieszczanie na paletach;
naklejanie etykiet;
przygotowanie magazynu do przyjęcia towarów i otwarcia.
**ZAKWATEROWANIE**
zapewnione przez pracodawcę;
opłaty komunalne 450-700 zł/miesiąc;
pracownicy mieszkają w hostelach, domach, mieszkaniach;
dobre warunki, w pokoju mieszka 3-4 osoby;
jest wszystko, co potrzebne do życia i odpoczynku, Wi-Fi, lodówka;
dodatkowa opłata za samodzielny najem mieszkania: 1,50 zł netto/h, na osobnej karcie, którą można dokonywać zakupów w sklepach, jest wydawana bezpłatnie przez firmę.
W celu uzyskania szczegółowych informacji prosimy o kontakt pod numerem lub pisanie +380 (93) 638-60-82 (Vadim)
ℹ️ **DODATKOWE WARUNKI**
Ubrania robocze zapewniane są, a mianowicie – kamizelka i wygodne buty robocze (za wygodne buty robocze – odliczane jest 50 zł z wynagrodzenia).
Stołówka - automatów z jedzeniem i napojami obecnie nie ma, jest mikrofala, czajnik, lodówka
Wszystkie oferty od "Work by Vadym4" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2.2K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.