złota rączka - Osło
Płaca 28 € - Tidemann Rekrutt

Nowoczesne centrum produkcji i logistyki opakowań kosmetycznych w Oslo zaprasza mężczyzn, kobiety i pary małżeńskie do aplikowania na stanowisko pakowacza. Praca w stabilnej europejskiej firmie z możliwością nadgodzin, premiami jakościowymi i komfortowymi warunkami pracy.

Oficjalne zatrudnienie na podstawie umowy Arbeidsavtale, regulowanej przez norweskie prawo pracy, które przewiduje:

• Terminowe wypłaty wynagrodzeń bez opóźnień;
• Zatrudnienie zgodne z norweskim ustawodawstwem;
• Płatność wszystkich obowiązkowych podatków i składek społecznych (np. folketrygd);
• Wyższe wynagrodzenie za nadgodziny, nocne zmiany i święta;
• Pełną ochronę prawną pracownika i świadczenia socjalne;
• Ubezpieczenie zdrowotne i emerytalne.

Wynagrodzenie:

1. Przed opodatkowaniem (brutto):

• Stawka godzinowa: €27,50/godz.;
• Miesięczna pensja: €4 600 – €5 500/miesiąc.

1. Po opodatkowaniu (netto):

• Stawka godzinowa: €20,00/godz.;
• Miesięczna pensja: €3 360 – €4 000/miesiąc.

Harmonogram pracy:

• 5–6 dni w tygodniu, 8 godzin dziennie, na 2 zmiany;
• Poranna zmiana: 06:00 – 14:00;
• Popołudniowa zmiana: 14:00 – 22:00;
• Przerwy: dwie 15-minutowe przerwy + 30-minutowa przerwa obiadowa;
• Możliwe nadgodziny po uzgodnieniu;
• Miesiączne godziny: 168 – 200 godzin.

Obowiązki:

• Pakowanie kosmetyków (butelki, pudełka, słoiki itp.);
• Sprawdzanie produktów pod kątem integralności, kompletności i jakości;
• Sortowanie produktów według rodzaju i numeru artykułu;
• Etykietowanie, naklejanie i przygotowywanie do wysyłki;
• Przestrzeganie zasad bezpieczeństwa i czystości w miejscu pracy;
• Praca w czystym, suchym i kontrolowanym środowisku.

Zakwaterowanie:

• Koszty zakwaterowania częściowo pokrywane przez pracodawcę (opłaty za media ponosi pracownik);
• Opcje zakwaterowania: hostele, apartamenty, akademiki (2–3 osoby na pokój);
• Obszary wspólne: kuchnia, łazienka, salon;
• Warunki: umeblowane, z urządzeniami, pościelą i Wi-Fi;
• Odległość: do 30 minut pieszo lub firmowym autobusem;
• Koszty mediów: €100 – €200/miesiąc (potrącane z pensji).