NAZWA STANOWISKA:
Operator elewatora
MIEJSCE PRACY:
Gdańsk
STAWKA:
24 zł/h
26,25 jeśli mieszkasz we własnym lokum
OBOWIĄZKI:
Poszukujemy mężczyzn do pracy na elewatorze. Główne obowiązki obejmują: Wykonywanie prac na elewatorze związanych z załadunkiem statków lub samochodów, w tym: pracę z rurą załadowczą podczas załadunku, sprzątanie pozostałości ziarna za pomocą łopat i zgrzebek zbożowych.
Pracownik powinien również obsługiwać babcart (mała maszyna sprzątająca). Utrzymanie czystości na stanowisku pracy.
Praca jest fizycznie wymagająca.
TEMPERATURA W HALI:
Praca na hali i na zewnątrz
GRAFIK PRACY:
Pn-Nd, po 8 godzin w 2 zmiany (6:00-14:00, 14:00-22:00), jeśli jest statek, również w noce (6:00-18:00, 18:00-6:00). Wolny dzień zmienny zgodnie z grafikiem, który ustala przedsiębiorstwo. Średnia liczba godzin w miesiącu około 200.
ODZIEŻ ROBOCZA:
Na początek własna odzież robocza (wygodne obuwie), po miesiącu pracy wydawana jest nowa odzież (maseczki i rękawice są zapewniane).
ZAKWATEROWANIE:
Zapewnione, 16 zł/dobę za media
PŁEĆ:
Mężczyźni
WYMAGANIA/DOŚWIADCZENIE:
- Wiza, ruch bezwizowy
- Do 45 lat
- Preferowany kandydat z doświadczeniem w obsłudze mechanicznych środków transportu.
ZNAJOMOŚĆ JĘZYKA POLSKIEGO:
Nie jest wymagana
DODATKOWE INFORMACJE:
Z zakwaterowania do pracy 15-25 minut komunikacją miejską - po stronie pracownika, koszt biletu miesięcznego około 130 zł. Dobre warunki: 3-4 osoby w pokoju, Wi-Fi, kuchnia, pościel. Wymagana książeczka sanitarna + komisja lekarska - koszt 280 zł, potrącane z pierwszej wypłaty.
Zaliczka możliwa po przepracowaniu 2 tygodni - 200 zł.
Wszystkie oferty od "Work=Hub" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.1K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.