Pakowaczka cukierków, ciastek Oreo
- 7000 zł (złotych) / godzinę
- Polska (Łódź)
- 18-08-2025
1 obserwującyNabisco – światowej sławy firma spożywcza prowadzi rekrutację nowych pracowników do pakowania cukierków i ciastek Oreo. Praca z gotowymi produktami, obejmującymi szeroką gamę wyrobów cukierniczych.
Wynagrodzenie + premie:
- Wynagrodzenie od 5700
- 26.00zł/godz netto
- 30 zł/godz netto za Certyfikatem Rezydenta na innych aktualnych wakatach. Po szczegóły zadzwoń
- +300 zł miesięcznie premia za frekwencję;
- +200 zł miesięcznie urlopowe;
- Wypłaty dokładnie do 10 dnia każdego miesiąca na kartę bankową, opóźnienia w wypłacie NIE MAJĄ miejsca
Obowiązki:
- Kontrola jakości pakowania produktów (ciastek);
- Wstępne ważenie produktów w opakowaniu;
- Pakowanie ciastek i cukierków w opakowania;
- Sortowanie produktów według smaków i rodzajów w kartonowe opakowania;
- Pakowanie produktów do dalszego transportu
Zalety: Praca fizycznie nieskomplikowana, możliwie bez umiejętności i znajomości języka. Nocne zmiany i nadgodziny na żądanie. Warunki pracy europejskie (zatrudnienie w fabryce o światowej renomie).
Harmonogram pracy:
- 5 dni pracy + 1 dzień wolny można pracować do wyboru;
- 2 zmiany po 8-10 godz/dzień
- Możliwość pracy nadgodzin.
Zakwaterowanie:
- Pracodawca zapewnia komfortowe zakwaterowanie (opłata tylko za media);
- W pokojach 2 - 4 osoby (mężczyźni/kobiety oddzielnie);
- Czteropiętrowe budynki typu hotelowego;
- Zakwaterowanie komfortowe, jest gorąca woda, wygodne łóżka, kuchnia, Wi-Fi;
- Kuchnia, prysznic, toaleta
- Dojazd do pracy bezpłatnym autobusem roboczym;
- W Polsce spotka Cię nasz koordynator, który pomaga we wszystkich kwestiach.
Warunki pracy:
- Oficjalne zatrudnienie z chorobowym, dodatkowa opłata za nadgodziny i zmiany
- Ubezpieczenie medyczne na koszt firmy;
- Bezpłatnie zapewniona odzież robocza (obuwie używacie własne, zamkniętego typu)
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 100
