Operator wózka widłowego w magazynie LPP (z UDT)
Po szczegółowe informacje, prosimy o kontakt pod numerem lub pisanie +380 93 781 43 27 (Maksym)
**WYNAGRODZENIE**
Średnie wynagrodzenie:
5100-7300 zł/miesiąc netto; 57 000-81 000 UAH; 1370-1960 USD.
30,00 zł/godz. netto - stawka;
35,00 zł/godz. netto - stawka dla osób od 18 do 26 lat z zaświadczeniem studenta (w razie potrzeby pomagamy w formalnościach).
**GRAFIK PRACY**
10 godzin (Pon-Sob): 1 zmiana: 06:00 - 16:00, 2 zmiana: 16:00 - 02:00.
8 godzin (Pon-Sob): 1 zmiana: 06:00 - 14:00, 2 zmiana: 14:00 - 22:00.
Grafik ustalany jest dla zakładu pracy. Przerwa – 30 minut.
Liczba godzin pracy w miesiącu: 170-210.
**OBOWIĄZKI**
Układanie towarów na palety;
Transport palet do odpowiedniego działu;
Praca w magazynie (5%) i na wózku (95%).
Typ wózka: Wysokiego składowania.
**ZAKWATEROWANIE**
Zapewnione przez pracodawcę;
Opłaty komunalne 500 zł, dla studentów - 750 zł;
Pracownicy mieszkają w hostelach, domach, mieszkaniach;
Dobre warunki, 2-3 osoby w pokoju;
Wszystko, co niezbędne do życia i odpoczynku, WI-FI, lodówka;
Proszę zabrać własną pościel;
Dopłata dla osób wynajmujących samodzielnie: 300 zł/mies. (dla studentów brak dopłaty);
Zorganizowany dojazd z zakładu, mieszkanie oddalone o 15-40 minut jazdy od miejsca pracy.
Po szczegółowe informacje, prosimy o kontakt pod numerem lub pisanie +380 93 781 43 27 (Maksym)
**DODATKOWE WARUNKI**
Odzież i obuwie robocze: bezpłatnie. Można pracować w swoim ubraniu.
Badania lekarskie: 300 zł odliczane z pierwszej pensji. Jeśli jest oryginał psychotestów, koszt badań – 100 zł.
Dofinansowanie na napoje.
Palenie tylko w palarni podczas przerwy.
Do strefy pracy zabronione jest wnoszenie rzeczy osobistych (papierosy, zapalniczki, papierosy elektroniczne).
Jeśli nie ma pracy na samochodzie, możliwa praca w magazynie.
Wszystkie oferty od "JobVoyage" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 7.2K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.