Pracownik w magazynie kosmetyków i chemii gospodarczej HOPI
- 30.5 zł (złotych) / godzinę
- Polska (Warszawa)
- 27-08-2026
s6 obserwujących
Bez doświadczenia
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Bez języka
Paszport biometryczny🗂 **WYMAGANIA**
◈ kobiety, mężczyźni, pary;
◈ wiek do 45 lat;
◈ Bio lub “ukr. paszport + Pesel”;
◈ długoterminowa współpraca;
◈ przyjmują obywateli Ukrainy.
💳 **WYNAGRODZENIE**
◈ Średnie wynagrodzenie:
5400-6700 zł/mies. netto; 60 000-75 000 UAH; 1440-1780$.
◈ stawka 24,60 zł/godz. netto;
◈ stawka 30,50 zł/godz. netto – dla osób od 18 do 26 roku życia z zaświadczeniem studenta (w razie potrzeby pomagamy w uzyskaniu);
◈ premie: aby uzyskać premie konieczne jest - wykonanie norm, praca bez absencji;
◈ wynagrodzenie do 15 dnia każdego miesiąca na konto bankowe.
📈 **GRAFIK PRACY**
◈ 5 dni w tygodniu, poniedziałek-piątek;
◈ 2 zmiany (7-19, 19-07);
◈ zmiany mogą być modyfikowane, o czym informuje koordynator (w czasie małej ilości pracy możliwa praca po 6-10 godzin w 3 zmiany).
📜 **OBOWIĄZKI**
◈ W przedsiębiorstwie kandydaci będą kompletować zamówienia dla takich marek jak: P&G, czyli chemia gospodarcza, na przykład chusteczki higieniczne LENOR, ALWAYS, Pampers, pianki i maszynki do golenia GILLETT, dezodorant OLD SPYS itp., kapsułki do prania VIZIR lub proszek do prania. Waga towaru może sięgać 12 kg.
◈ Praca polega na pakowaniu, czyli pracy stojącej przy stole w zespole z 4/5 osób), gdzie produkcja jest przepakowywana z dużego pudła do, na przykład, opakowania reklamowego, owijania, etykietowania, dodawania próbek, umieszczania na paletach.
🏠 **ZAKWATEROWANIE**
◈ zapewnione przez pracodawcę;
◈ opłaty komunalne 750 zł/miesiąc;
◈ pracownicy mieszkają w hostelach, domach, mieszkaniach;
◈ dobre warunki, w pokoju mieszka 3-4 osoby;
◈ pary mieszkają razem (po 2 pary w pokoju);
◈ jest wszystko, co niezbędne do życia i wypoczynku, WI-FI, lodówka;
◈ dopłata za własne mieszkanie - 150 zł jako karta z możliwością zapłaty w sklepach;
◈ 30 minut pieszo od miejsca zamieszkania do magazynu.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 914
