Specjalista ds. rekrutacji
- 5500-8500 zł (złotych) / godzinę
- Polska (Wrocław)
- 20-08-2025
Specjalista ds. rekrutacji z językiem angielskim
SONDER SP. Z O.O. — to dynamicznie rozwijające się przedsiębiorstwo wielobranżowe, specjalizujące się głównie w obróbce metali. W związku z dalszym rozwojem poszukujemy nowego pracownika na stanowisko:
Specjalista ds. rekrutacji i selekcji z językiem angielskim
Obowiązki:
- Realizacja pełnego procesu rekrutacji: tworzenie ogłoszeń, selekcja CV, prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych.
- Aktywne poszukiwanie kandydatów poprzez różne kanały (media społecznościowe, portale pracy, bazy danych).
- Ocena kandydatów pod kątem wymagań stanowiskowych.
- Organizacja i prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych w języku polskim i angielskim.
- Współpraca z kierownikami działów w celu określenia ich potrzeb kadrowych.
- Tworzenie i prowadzenie bazy danych kandydatów.
- Monitorowanie rynku pracy i analiza trendów rekrutacyjnych.
- Przygotowywanie raportów o przebiegu rekrutacji i uczestnictwo w projektach rozwoju marki pracodawcy.
Wymagania:
- Doświadczenie w obszarze rekrutacji (preferowane w firmach produkcyjnych lub technicznych).
- Biegłość w języku angielskim do prowadzenia rozmów kwalifikacyjnych.
- Umiejętność prowadzenia wywiadów i oceny kompetencji kandydatów.
- Znajomość narzędzi i metod rekrutacyjnych.
- Rozwinięte umiejętności komunikacyjne, umiejętność pracy w warunkach wielozadaniowych, samodzielność.
- Znajomość przepisów prawa pracy będzie dodatkowym atutem.
Oferujemy:
- Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę (okres próbny - umowa zlecenie).
- Atrakcyjne wynagrodzenie z systemem premiowym (zależnym od wyników pracy).
- Możliwości rozwoju zawodowego i udziału w programach szkoleniowych.
- Praca w dynamicznym zespole w międzynarodowym środowisku.
Ta pozycja jest idealna dla osób łączących umiejętności rekrutacyjne ze znajomością języka angielskiego i lubiących pracować z ludźmi w szybko zmieniającym się środowisku.
Ta oferta pracy jest idealna dla osób, które potrafią profesjonalnie rekrutować personel, biegle posługują się językiem angielskim i lubią pracę z ludźmi w szybko zmieniającym się środowisku biznesowym.
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w aplikacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego przez [nazwa firmy] zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a RODO.”
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 5.5K




